焦作市人才交流中心

  近年来，市人才交流中心贴近民生，立足服务，紧紧围绕全市经济社会发展提供强有力的人才保障，取得了显著成效，被河南省政府纠风办评为“全省群众满意服务窗口先进单位”。国家人力资源和社会保障部、全国人才流动中心领导多次莅临指导，并给予充分肯定和高度评价。

  ◎服务大学生就业

  大学生是国家宝贵的人才资源，是现代化建设中的生力军。我市每年平均接收8000多名大中专毕业生就业，面对异常严峻的毕业生就业形势，如何使这些毕业生尽快找到施展自己才华的舞台，同时也为用人单位输送急需的人才。

  市人才交流中心结合我市实际，与时俱进地采取“就业指导、搭建平台、一对一帮扶”和“进企业、进高校、进社区”三走进相结合的措施，有力促进了毕业生就业，2010年全市毕业生就业率达86%。一是组建高校专业教师、人事人才专家、毕业生创业精英、企业老总和成功人士等40多人的长年就业指导专家团，先后到各大中专院校巡回讲座50多场次，受众大学生3万多人，赢得了广大毕业生的热烈欢迎和社会的高度评价。二是搭建多种平台，真正使用人单位的“需”与学校的“供”有机地整合，为广大毕业生就业提供无限的空间。该中心举办日常性招聘会，坚持每周二、五、六举办日常招聘会，先后组织进场招聘单位3600家次，提供就业岗位7500多个；联合大中专院校举办校园专场招聘会，先后举办了豫北地区大中专毕业生就业双向选择洽谈会等大型毕业生就业洽谈会30余场，提供就业岗位3.5万个，参会单位1万余家次，入场求职毕业生5万多人次，达成就业意向1.8万余人；举办20多场次重点项目企业人才招聘会、高新技术人才招聘会、民营企业人才招聘会和春风行动女大学生招聘会等；三是举办网络招聘会。先后12次参与全国网络联盟招聘周及全省网络招聘月活动，建立了一条快捷的招聘求职通道，满足了毕业生就业和企业用人的需求，高效快捷地缓解了就业压力。四是积极探索，开展焦作生源高校毕业生未就业登记工作，分门别类地建立了2532人毕业生的人才库；对长期找不到单位的毕业生进行一对一推荐就业和跟踪服务。

  ◎引进高端人才

  市人才交流中心在“人才兴市”和“工业强市”思想的引领下，先后引进全日制本科以上紧缺人才6300多人，其中院士8人、长江学者1人、博士325人、硕士998人，基本上解决了我市高层次紧缺人才，高端人才短缺、低端人才过剩的现象。

  市人才交流中心已连续三年举办全市优秀引进人才表彰活动，先后对30多名先进典型进行了表彰，引导和激励我市引进的各类高层次人才立足岗位、广泛参与经营管理和技术攻关，在推动我市经济社会快速健康发展过程中发挥了重要作用。2010年上半年，通过调查了解，我市有部分企业在多个技术攻关项目和技术难题需要解决，市人才交流中心及时组织60多名教授、博士专家团走进企业、走进生产一线，帮助中轴集团、卓立公司、多氟多公司等10多家企业攻克技术难关，解决实际困难30多个。据统计，2006年以来，市人才交流中心引进的人才参与企业开发新产品260多个，其中200多个新产品已投产见效，有40多项新产品、新技术获得省级以上科技成果奖励，获得专利97项，充分发挥了引进人才的作用，激励更多的人才为我市经济建设贡献聪明才智。

  市人才交流中心以“宣传影响人、待遇吸引人、事业激励人、感情凝聚人、政策稳定人”为工作出发点，积极配合用人单位做好引进人才的生活安置、户口迁落、子女入托上学、家属子女就业等工作，先后帮助协调解决问题40多个，为引进人才解除了后顾之忧，使人才引得进、安得心、留得住、有作为。

  ◎提升一切服务

  市人才交流中心狠抓公共服务窗口建设，坚持为群众提供满意优质服务，内强素质，外树形象，使服务质量提升到了一个新水平；服务窗口在提供报到、落户、存档、人才交谈、政策咨询、人事代理等一站式服务和特色服务的同时，又设立了高校毕业生报到服务窗口、就业创业服务窗口、人事代理服务窗口，为各类人才和代理单位提供方便、快捷的档案托管、户籍挂靠、党组织关系接转、出国政审等配套服务，减少毕业生来回奔波之苦。该中心一心一意为各类人才和用人单位服务，不让一位办事人受委屈。

  市人才交流中心设立了办事政策和程序咨询室，派专人进行政策咨询、各项办事程序解答、个人求职和单位招聘登记，对每一名报到求职的毕业生免费发放《毕业生报到须知》、《毕业生就业流程图》、《毕业生人事代理问答》、《毕业生就业服务卡》和《毕业生就业协议表》，使毕业生快捷办完就业手续。同时，该中心在4所大中专院校建立了人才分市场，方便了毕业生就业，提升了服务效率。

  现在，市人才交流中心每一位工作人员都熟悉所有科室的业务办理程序，实行挂牌上岗，设立投诉意见箱、投诉监督电话，接受监督与批评，并在天纵英才网上设立了《政策导读》、《毕业生就业》、《人才需求》、《人事代理》、《网上招聘》等公共服务平台，满足了人才多样化服务的需求，赢得了社会各界的高度评价。

  本文摘自《人力和资源》杂志 作者 谢长虹

  （本版图片由谢长虹提供）

  奋斗的足迹

  焦作市人才交流中心成立于1984年9月，焦作市人才市场成立于1993年3月，与人才交流中心合署办公，隶属于市委组织部、市人力资源和社会保障局领导。2006年和2008年，市人才交流中心分别加挂焦作市大中专毕业生就业指导中心、焦作市人才市场管理办公室的牌子，是河南省人才协会常务理事单位。其主要职能有：人才引进、人才招聘、人才培训、高校毕业生就业、人才中介机构管理、人事代理。

  近年来，市人才交流中心始终坚持“为经济建设服务、为用人单位服务、为各类人才服务”的宗旨，始终遵循“服务发展，人才优先，以用为本，创新机制，高端引进，整体开发”的工作方针，始终秉承“为人才创造机会，用服务提升价值，为单位提供才智，用智慧创造财富”的服务理念，先后获得了“全国清理整顿劳动力市场秩序专项行动先进单位”、“全国中小城市人才服务工作先进单位”、“全国高校毕业生就业工作先进单位”、“高校毕业生就业见习国家示范单位”、“省级文明单位”、“群众满意基层站所”、“优质服务窗口”等荣誉称号，向市委、市政府和全市人民交了一份满意的答卷。

  2011年6月，市人才市场新址启用，并加挂河南矿业人才市场牌子。面对新的环境、新的机遇、新的挑战，市人才交流中心在市委、市政府和上级部门的正确领导下，按照“创建一流市场，聚集一流人才，提供一流服务，作出一流业绩”的发展理念，切实增强干大事业、求大发展的责任感和紧迫感，做到想干肯干、埋头苦干，真正把心思凝聚到干事业上，把力气花到抓落实上，以只争朝夕的精神、以超常的干劲和毅力，不断拓展服务领域，改进服务手段，完善服务功能，提升服务水平，为实现奋力走在中原经济区前列、建设更具活力的新型城市提供强有力的人才保障和智力支持。