县人力资源和社会保障局要求全局干部职工把思想和精力统一到报告精神上来，从以下五个方面贯彻落实好县十一次党代会精神，推动人力资源和社会保障事业跨越发展。

  一要抓纪律。全体干部职工要进一步增强纪律观念和法制观念，自觉遵守和维护纪律，自觉用党纪国法规范自己的行为，确保政令畅通。

  二要抓工作。全面树立优化发展环境的服务意识和求真务实、锐意进取、积极工作、勇于创新的工作作风，不断改进服务态度，提升工作效率。进一步完善重点工作、重大项目、重要任务的目标管理责任制，确保各项目标任务落实。

  三要抓成效。各单位、股室不能仅仅满足于目标任务的完成，而是要与六县四区进行横向比较，敢与强的比干劲，敢与快的比速度，敢与高的比位次，勇争第一。

  四要抓项目。通过加大项目建设力度，拉高标杆，造福民生。一是积极申报城乡社会养老保险试点县，使全县人民在全民医保的基础上实现全民养老保险。二是依托全民技能振兴工程，年内建成总投资1.7亿元的武陟就业培训中心项目，初步具备新生入住条件。三是武陟县就业和社会保障服务中心项目已上报省发改委和省人社厅，可争取上级补助资金500万元左右。  

  五要抓学习。全体干部职工要对各项法律法规进行认真学习，深入研读，学深学透，弄懂弄通，每一个人都要把学习业务知识当做第一要务来做，夯实基础，提升素质，提高处理问题的能力，找出解决问题的办法。

  （王立书）