本报讯 （记者杜玲） 今年年初以来，我市采取多项举措，完善维权工作机制，开展维权专项行动，努力维护农民工合法权益，并取得了一定成效。

  据悉，今年上半年，我市共接待农民工来访、投诉3120人次，按照受理范围依法结案83起，案件涉及拖欠工资、非法收取押金、未参加社会统筹等。市人力资源和社会保障部门对23个建设项目缴纳农民工工资保障金情况进行了公示，审批退还农民工工资保障金437.98万元。

  市人力资源和社会保障部门把处理群体性劳资纠纷作为维护稳定的重要内容，通过加强部门联动、完善维权工作机制，切实维护劳动者合法权益。同时，建立健全快速反应机制，按照“以人为本、快速反应、以防为主、依法办事、妥善处置”的原则妥善处理突发性事件。

  在日常巡查和专项检查工作中，我市坚持“提早介入，教育疏导，区别对待，快速处理，就地解决”的原则，对特殊案件进行优先处理，提早判断事件可能发展方向和状态。

  开展农民工工资支付专项行动。我市成立了农民工工资支付情况专项检查小组，组织开展了拉网式排查，对所管辖的建筑企业、餐饮服务业等招用农民工较多的企业，发放《农民工工资拖欠自查表》，要求用工单位将存在的问题限期汇总，报送整改方案，对不按期限上报的，下达《劳动保障监察责令改正决定书》。

  今年上半年，我市共接待职工和农民工来访、投诉245起，涉及农民工3120人次，按照受理范围依法受理86起，结案83起，案件分别涉及拖欠工资、非法收取押金、未参加社会统筹等。市人力资源和社会保障部门检查用人单位167家，涉及农民工1万余人；对23个建设项目缴纳农民工工资保障金情况进行了公示，审批退还农民工工资保障金437.98万元。①3