本报讯 连日来，修武县人力资源和社会保障局在开展创建文明县城活动中，以强化内部管理为手段，以树立队伍形象为目的，采取有效措施，推动了各项工作的开展。

  该局修订和完善了岗位目标责任、督办检查通报、重点工作完成情况报告等工作机制，将岗位练兵、业务比拼、创先争优等活动纳入工作日程，积极引导干部工人公正待人待事，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象的发生。同时，该局认真落实各项民生政策，明确要求窗口科室要对涉及群众切身利益的问题，高效快捷“抓紧办”；对群众关注的热点难点问题，深入实际“当面办”；对政策性强、涉及面广的问题，公开公正“透明办”；对一时难以解决的问题，创造条件“努力办”。

  截至目前，该局已免费提供职业介绍3000人，帮助8400名农村劳动力实现转移就业，为1012名农民工追讨工资184.07万元。  （蒋莎莎 浮艳琴）