本报讯（记者李新和）焦作军分区党委第四届第十七次全体（扩大）会议昨日上午召开，市委书记、焦作军分区党委第一书记路国贤出席会议并作了题为《扎实做好党管武装工作，不断提升民兵预备役建设水平》的讲话，焦作军分区党委书记、政委王继元代表军分区党委常委会作工作报告，焦作军分区党委副书记、司令员杨文耀就搞好部队建设、提升安全管理工作规范化水平提出了具体要求。焦作军分区党委常委孙厚军、董建亚、元相学、李水出席会议。

  路国贤首先简要介绍了我市去年的经济发展情况。他指出，去年，全市经济社会发展克服种种困难，经济保持了持续增长的态势，全市形成了转型升级、加快发展的共识，项目建设取得了重大突破。这些成绩的取得，是全市各级党委、政府共同努力的结果，是全市人民共同奋斗的结果，其中也凝聚着焦作军分区全体官兵和广大民兵预备役人员的心血和汗水。在此，他代表市委、市人大常委会、市政府、市政协，向广大官兵和全市民兵预备役人员表示衷心的感谢。

  路国贤说，今年是我市实施“十二五”规划承上启下的重要一年，也是全面推进转型升级的重要一年。实现新目标，落实新要求，离不开军分区广大官兵和民兵预备役人员的共同努力。第一，要尽职尽责，不断提高党管武装工作水平。一是牢牢把握党管武装工作的正确方向。各级党委、政府的领导同志，特别是兼任军事机关党委第一书记、武委会和国动委主任的地方党政主要领导，要认真学习和深刻领会胡锦涛总书记关于党管武装工作的一系列重要论述。尤其是新任职的人武部党委第一书记，要尽快熟悉党管武装工作内容和职责要求，真正履行好第一书记职责。二是倾心尽力抓好人武部建设。大家要高标准、高质量落实省军区印发的基层建设七类《规范》要求，积极研究探索人武部建设发展新路子，加快推进县市区人武部、基层武装部和应急分队的建设，真正形成“党委统揽、政府主抓、部队牵头、军地联动、依法运行”的党管武装工作格局。三是想方设法解除官兵后顾之忧。要以成功创建全国双拥模范城“四连冠”为新的契机，认真落实双拥工作政策规定，充分调动各方面力量为驻军部队广大官兵和军人家属排忧解难。

  第二，要抓好融合，大力推进国防后备力量建设。胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上指出，我们必须统筹经济建设和国防建设，走出一条中国特色军民融合式发展路子，在全面建设小康社会进程中实现富国和强军的统一。省委书记卢展工在省军区党委全会（扩大）会议上也强调，走好军民融合式发展路子，是转变发展方式的重要内容，对于维护国家安全、促进国防建设、推动地方发展都十分重要。我们必须站在国家安全和发展战略全局高度，深入学习领会、认真贯彻落实，找准军民融合式发展的结合点，选好支撑点，合力推进军民融合式发展，推动国防建设与经济建设相互促进、协调发展。一是积极推进发展理念融合。各级领导要不断强化融合式发展的意识，树立融合式发展的理念，实现军地同频共振、合力合拍，形成富民和强兵协调统一、市场和战场有效对接、地方和军队相容兼顾的发展思路。二是积极推进军地保障融合。要动员全社会力量共同完成国防和军队建设物资、装备、交通、生活、通信等保障任务，不断加大对民兵预备役建设所需装备的支持力度，切实配齐应急分队的装备器材，实现装备器材社会效益和军事效益的最大化。三是积极推进信息资源融合。要按照“需求牵动、技术推动、建用互动、军地联动”的思路，做好信息资源双向服务这篇文章，把信息化建设融入发展全局。

  第三，要搭好平台，切实增强遂行多样化军事任务能力。民兵预备役部队在完成多样化军事任务中具有独特优势，大力加强民兵遂行多样化能力建设，是国防后备力量转型发展的时代要求，是融入、服务和保障经济社会持续快速发展的需求，也是全市各级党委、政府的职责所在。要注重发挥民兵预备役的生力军、排头兵和突击队作用，为民兵预备役力量在支援经济社会发展、应对急难险重任务和维护社会稳定等工作中搭建平台，创造条件。要在维护社会稳定中锤炼队伍，在完成急难险重任务中锤炼队伍，在实施重大工程建设中锤炼队伍，在组织重大活动中锤炼队伍，切实增强官兵和民兵预备役人员吃苦耐劳、勇于进取的素质，提高民兵预备役人员完成多样化军事任务的能力。

  王继元强调，2012年，党的十八大将召开，军事斗争准备进一步深入，省军区七类《规范》全面实施，部队和民兵预备役建设任务艰巨繁重。面对新的形势任务要求，我们要高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕国防和军队建设主题主线，着眼建设全面过硬的战略预备力量，举旗铸魂，大兴训练，改进作风，狠抓落实，严格规范，夯实基础，持续用力，稳中求进，确保部队纯洁巩固和集中统一，确保以军事斗争准备为龙头的各项任务圆满完成，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

  杨文耀强调，军分区人武部分布点多面广，安全风险无处不在，无时不有。抓好安全预防工作，不仅要有思想上的高度重视，还必须切实提高各级各类人员抓安全预防工作的能力素质，着力解决“想不到”、“抓不好”、“防不住”等问题。结合分区实际，就是要提高“四种能力”，即首长机关要努力提高科学预测能力，切实增强指导安全预防工作的预见性；团级单位主官要努力提高管控能力，切实增强抓好安全预防工作的有效性；干部要努力提高知情处置能力，切实增强安全预防工作的群众性；战士、职工和预备役要努力提高个人自我防护能力，切实增强官兵、职工自我防护的自觉性。

  会议还表决通过了军分区党委和纪委工作报告。焦作军分区司令部、政治部、后勤部分别召开了工作对口会。

  各县市区人武部党委第一书记参加了会议。孟州市、中站区、马村区人武部党委第一书记进行了党管武装工作述职。