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3上一篇  下一篇4 2012年5月9日 放大 缩小 默认        

创新模式抓公开 塑造阳光新解放
——访解放区委书记郑秋红
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  本报记者 李新和

  位于市中心商贸区的解放区高度重视党务政务公开工作,始终把党务政务公开作为“一把手”工程来抓。近日,记者在采访解放区委书记郑秋红时,该区抓党务政务公开工作的力度再次得到了印证。郑秋红说:“党务政务公开是扩大民主、强化监督,从源头上预防和治理腐败的重要措施,是全面提高依法行政和政务服务水平的重要保证。解放区将认真按照中央、省、市的相关要求,切实抓好党务政务公开工作。”

  郑秋红说:“2011年,解放区通过党务政务公开,进一步扩大了党员干部群众的知情权、参与权、监督权,提升了政府公信力,凝聚了民心,促进了发展。下一步,解放区将突出民生改善项目公开,坚持常规动作不走样,自选动作有创新,努力探索解放党务政务公开新模式,使公开工作真正成为建设富裕解放、活力解放、畅通解放、和谐解放的助推器。”

  郑秋红说,解放区将通过“四项措施”进一步抓好党务政务公开工作。一是服务重点工程抓公开。解放区将把服务和谐征迁作为党务政务公开工作的重点,将上级有关征迁安置的政策,特别是事关群众利益的规范性文件全部公开;对群众关注的村财务收支情况、“三重一大”执行情况、集体经济项目承包和经营情况,每季度公开;将征迁专项资金的拨付、支出等情况,每月公开。二是突出重点领域抓公开。继续推进行政权力公开透明运行,将公开透明的要求融入各个行政审批程序之中,促进行政权力规范行使;积极推进财政预决算和“三公”经费公开,不断增加政府行政成本的透明度;积极稳妥地抓好重大突发事件的主动公开和舆情引导,及时、客观公布事件进展、政府应急举措、公众防范措施以及调查处理结果;不断推进和深化“阳光检务”、“阳光审判”,切实将司法公开置于群众的监督之下。三是创新方式抓公开。建立常态化“走基层、访民情、促发展”制度,坚持县级领导、科级干部带头,组织全区广大党员干部分包联系群众,将群众关注的教育卫生、劳动就业、社会保障、救灾救助等全区“十项民生工程”进展情况定期上门通报交流,并广泛征求群众的意见和建议,把惠民工程落到实处;在全区9个街道34个社区推行“四位一体”社区管理和网格化管理模式,整合社区干部、社区民警、城管队员等人力资源,全面公开为民服务事项。四是建立健全制度抓公开。建立考核评价制度,把党务政务公开与推进干部选拔任用工作相结合,建立起权力、责任、奖惩、用人“四位一体”的激励约束机制,凭实绩用人;建立公开示范点制度,在全面推进党务政务公开工作的基础上,积极开展创建国家、省、市党务政务公开示范点活动,通过示范点的创建,引领各级党政机关、基层组织单位实现党务政务公开全覆盖;建立监督检查制度,由区纪委牵头,组织部门参与,对公开工作进行日常性的监督和考核;聘请党务公开监督员,加强对党务公开工作的监督;结合全区中心工作和重点工作推进情况,每季度召开“双述双评”大会,及时公开评议结果,对在全区年度考核、行风评议中排名后三位的单位和个人下发红、黄、橙3种预警牌,对不履行或不正确履行职责、影响机关效能、损害群众利益的行为公开进行效能问责。

  最后,郑秋红坚定地指出:“我们将坚持把党务政务公开作为一项‘民心工程’来抓,使党务政务公开真正成为党员干部廉洁自律的‘紧箍咒’、密切党群干群关系的‘连心桥’、加快经济社会发展的‘助推器’。”

 
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