本报讯 （通讯员张晓辉)今年年初以来，县委组织部以增强学习力、创新力、执行力为目的，采取积极措施，带头建设学习型机关，着力提高组工干部服务科学发展的能力和水平，促进组织工作科学化。

  搭建学习平台和载体“引学”。该部组织实施“五个一”学习工程，即“每月一讲、每月一评、每月一辩、每月一展、每月一文”。明确每周一为集中学习日，组织组工干部集中学习一小时以上，每月开展一次“读书论坛”，评析一篇优秀文章，举办一场主题辩论赛，进行一次创新工作评选展示活动，各自撰写一篇论文和调研报告，或结合业务撰写一份高质量的文件、材料、心得体会。

  注重部领导示范“带学”。该部紧紧围绕“政策一口清、业务一答准、材料一遍过”的15字要求，狠抓“五个一学习工程”的落实，部领导带头组织学习，亲自拟写心得体会，率先作学习交流发言，先学一步，学深一步，引领组工干部自觉加强学习，争当党务工作的“政策通”和业务工作的“多面手”，始终保持政治清醒，正确把握大局方向，切实拓宽视野、打牢功底，创造性开展工作，打造张口能讲、提笔能写、遇事能办的“综合型”组工干部队伍。