火热的七月，位于太行山下的我市产业集聚区内机声轰轰，建设正酣，也是一派火热景象。

  我市产业集聚区是河南省首批重点产业集聚区之一。连续两年荣获河南省“十强”产业集聚区，并获得河南省新型工业化产业示范基地等荣誉称号。产业集聚区之所以取得不俗成绩，得益于我市正在深化实施的“人才兴沁”战略。

  “最好的资源是人才资源，最大的优势是人才优势，持续引入高层次人才是引领沁阳转型发展的源动力。”市委书记陈敬如这样评价人才在经济发展的作用。

  用超前的思维选拔人才，把集聚区打造成人才发展的“高地”，这是产业区使出的第一招棋。

  在今年的干部调整过程中，我市在全市机关中层干部中“赛场选马”，公开选拔，输送13名优秀干部到产业集聚区担当重任，其中经济学硕士研究生7名，为集聚区快速发展提供了强力支撑。

  改变以往的人才引入方式，用引进项目的理念储备人才，把集聚区打造成人才资源的“洼地”，这是产业区使出的第二招棋。

  今年年初，一张招聘博士和硕士研究生的公告挂在市政务信息网上。面向全国招聘研究生100名，择优选拔到集聚区工作，并解决户口、住房、待遇、家属就业、子女入学等问题。

  4月26日，全国人大常委会常委、中科院原副院长杨柏龄，院士童庆禧等率领30名院士专家出席了“百名专家进沁阳”活动启动仪式。与会专家院士和集聚区内200余家企业进行对接洽谈，当场达成合作意向32个，一大批高端“智囊”悄然流进我市。截至目前，我市组织集聚区内企业参加省、市级招聘会，先后引进高级技术人才5000余人。

  “留住人才首先要用好人才，要把他们放到重要位置，敢于放手，敢压担子。”市委副书记、市长魏新洪这样阐释用人的道理。

  如今，对于前来我市创业的重点行业领军人才，市政府给予不低于100万元的创业启动资金，不低于100平米的工作场所，不低于500万元的创业担保。用发展的理念培育人才，这是产业区用人、留人的第三招棋。

  目前，我市产业集聚区内企业已与国内30多所高校院所建立了战略合作关系，联合创建国家、省、市级工程（企业）技术中心39家，引进国内行业领军人才和高层次技术人才105人。企业与外智人才成功对接项目81个，开发新产品25个，解决技术难题38项，实现经济效益15亿元以上。

  以人才引领实现产业“集聚”，带动了工业经济的持续转型提升。正是抓住了人才带动这个“牛鼻子”，我市实现了经济社会的跨越发展。2011年，我市全市地区生产总值完成278.4亿元，同比增长16.6%；财政收入完成18亿元，增长28.6%，经济社会发展综合实力稳居全省第4位。

  记 者 李太昭

  通讯员 李爱民