本报记者 李新和

  十一黄金周，正是普天同庆、阖家欢聚的时候。然而，修武县总工会主席张勇这几天却特别忙。“十一长假，走亲访友的人很多，在外打工的人也有很多回家团聚，到云台山景区旅游的游客也很多。如果能抓住这个机会广泛宣传《女职工劳动保护特别规定》，效果肯定好。”围绕这个思路，该县总工会全体职工牺牲节假日，有的制作标语横幅，有的上街或到景区设立咨询台……

  张勇深有感触地说：“修武县十分重视学习宣传贯彻《特别规定》，县委专门召开会议，要求认真组织学习贯彻好，做到家喻户晓，尤其要确保每一个女工都知道、都理解，都能运用规定保护自己的权益。”

  张勇说，我们党和国家历来十分关心爱护女职工。新中国成立后，我们党制定了一系列保护妇女的法规政策，形成了比较完善的女职工劳动保护法律体系。《特别规定》的颁布实施，充分体现了党和国家对女职工权益保障的高度重视和与时俱进，体现了以人为本、关注民生的执政理念。深入学习贯彻好《特别规定》，有利于保护女职工的劳动能力，促进其平等就业，对于进一步激发女职工参与经济建设的积极性和创造性、促进劳动生产率的提高具有积极的推动作用。

  “组织学习宣传贯彻好《特别规定》，工会责无旁贷，也是工会的一项重要工作。”说到这里，张勇拿出一份实施方案。记者看到，这份方案详细具体，分工明确，每一项任务后边都注明了责任人。张勇说，实施方案制订后，该县总工会在云台山景区、县电业局、云台纺织、县医院等女职工较为集中的单位，发放宣传材料，悬挂宣传图册，扩大了《特别规定》在社会上的知晓率和覆盖面，营造了浓厚的关心爱护女职工的良好氛围。截至目前，该县各级工会共发放宣传资料25000余份，接受群众咨询2500余人次。

  张勇说，下一步，该县总工会要建立长效学习机制，把学习宣传贯彻《特别规定》作为当前和今后一个时期的重要任务抓紧抓好，特别是对涉及女职工权益保障的重点难点问题开展调研，协调推动有关部门尽快启动女职工禁忌劳动规定的落实。同时，要将贯彻工作与维权工作结合起来，加强女职工维权机制建设，着力推进“两个覆盖”，着力推动解决女职工劳动保护中的困难和问题。将女职工特殊保护纳入集体合同和女职工专项合同，促进用人单位改善劳动条件、落实女职工劳动保护各项规定，促进实现女职工体面劳动，切实做到民管工作“三同时”，即工会组织与女职工组织同时成立、同时批复，女职工劳动保护专项集体合同与工资专项集体合同同时签订，扎扎实实推动《特别规定》落实到具体的工作中。