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300多个见习岗位向高校毕业生“招手”
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300多个见习岗位向高校毕业生“招手”
没找到工作的不妨试试
毕业生见习期满被留用率超过80%

作者:杜玲
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  本报讯(记者杜玲)记者从市人力资源和社会保障局了解到,今年,我市第五批就业见习岗位征集工作已经结束,共征集就业见习岗位300多个,高校毕业生可根据自身条件细细选择。

  目前,我市已建立16个见习基地和120个见习单位,其中国家级见习示范基地2家、省级见习示范基地2家、市级见习示范基地12家。

  据悉,凡是建立的见习单位(基地),都是具有独立法人主体资格、有良好的社会信誉和经济效益、有接收高校毕业生就业见习的积极性、有专门的见习管理办法和指导人员,能够为参加见习的高校毕业生提供一定的生活补助,并能为其购买人身意外伤害保险的企事业单位。

  就业见习期待遇 500元+配套补助+人身意外伤害险

  毕业生在见习期间,各县市政府和见习单位提供基本生活补助。政府提供的基本生活补助是人均月补500元。见习单位为见习生提供基本生活补助,补助标准不低于焦作市失业保险金标准,并为其购买人身意外伤害保险。

  各级人力资源社会保障部门接到见习单位就业见习补贴申请后,于15个工作日内审核完毕,并将拟享受就业见习补贴的见习单位、人员名单、身份证号码、毕业证编码、见习起止时间等信息在“天纵英才网”上进行公示。公示结束后,将审核材料送财政部门复核,并由财政部门将补助资金直接拨付见习单位在银行设立的基本账户,就业见习单位应同时将单位提供的配套补助资金转入该账户,由银行统一向见习学生发放。提前结束见习的高校毕业生,其生活补贴按实际见习时间核发。

  见习期可视作工龄

  见习期间,市人才交流中心将为见习学生提供免费就业信息和各类公共就业服务,为见习单位提供人事外包服务。见习期间或期满后,被见习单位正式录用的,见习单位应及时与高校毕业生签订劳动合同,办理社会保险,见习时间可作为工龄计算。见习期满未被单位录用的高校毕业生,市人力资源和社会保障局将建立长效管理和服务机制,毕业生可继续享受政府提供的各类公共就业服务,对有创业愿望的,提供项目开发、风险评估、就业指导、融资服务、跟踪扶持等创业服务。

  据市人力资源和社会保障局有关负责人介绍,我市自2007年实行高校毕业生就业见习制度以来,共提供就业见习岗位6000余个,2579名毕业生参与了就业见习,高校毕业生在企业见习期满被留用率在80%以上。今年11月2日起,高校毕业生就业见习已经开始报名,报名时间截止到11月15日,这位负责人提醒说,实行毕业生就业见习制度,不仅能增强毕业生对社会的适应性,而且能增进用人单位对毕业生的了解,使企业近距离、长时间地考察大学生的工作能力,可以把最合适的人才配置到最适合的岗位上。高校毕业生不要错过机会,没有找到工作的不妨来见习单位试试。

 
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