“虽然我已离开自己的工作岗位多年，但我的心却始终与马村的发展连在一起。因为一想到马村，我总有一种游子盼回家的感觉。” 近日，马村区退休老干部张学治对笔者说。这句话从一个侧面也折射出该区对老干部的重视和关爱。

  去年以来，该区始终把老干部视作经济社会发展的功臣、视作促进社会发展进步的重要资源和力量，区委、区政府主要领导坚持定期听取情况汇报，研究解决实际问题，真心实意为老干部办实事、解难事，促进了老干部工作健康发展。

  全面落实政治待遇，保持离退休老干部政治本色。该区坚持把离退休老干部思想政治建设摆在突出位置，认真落实老干部阅读文件、参观学习、参加重要会议等制度，定期组织老干部理论学习，教育引导老干部离岗不离党、退休不褪色；对那些行动不便的老干部，主动送学上门，始终使老干部保持政治上坚定、思想上常新；坚持定期向老干部通报情况，每年1月份，区委、区政府都向老干部通报全区经济社会发展情况，主动听取老干部的意见和建议；坚持定期走访慰问老干部，在春节、中秋等重大节日，积极开展走访慰问活动，向老干部送去问候和祝愿，激发老干部的政治热情。去年以来，该区共组织老干部理论学习12次，向老干部通报情况3次，组织老干部参加各类座谈会、研讨会和考察活动41人次，收集各类意见和建议20条。

  主动关心，真情关爱，努力解决离退休老干部的实际困难。该区全面落实老干部的各项生活待遇，努力改善老干部的晚年生活；严格落实离休干部离休费、医疗费、护理费等各项制度规定，保证各项费用补贴按标准足额发放；结合老干部普遍进入高龄期、高发病期的实际，建立老干部医疗跟踪服务卡，每年组织一次健康体检，并定期组织医护人员到老干部家中开展巡诊服务，同时邀请市、区医疗专家作老年疾病专题讲座，得到了老干部的普遍欢迎；主动开展个性化、亲情化服务，老干部生日送生日蛋糕，老干部生病住院到床前看望慰问；积极开展健康疗养，帮助老干部陶冶情操、放松心情；努力改进工作理念和服务方式，把老干部的事当成自己的事，把老干部当亲人，全力帮助老干部解决学习和生活过程中遇到的实际困难和问题。

  搭建平台，发挥作用，引导激励离退休老干部发挥余热。该区区委、区政府在制订经济社会发展规划、调整经济结构等重大事项决策过程中，主动邀请老干部参与讨论，提出意见和建议，发挥重要作用。同时，该区组织发动老干部积极投身社会管理和公益事业，争当社会主义核心价值体系宣传员、优秀传统文化讲解员、社会矛盾纠纷调解员和良好社会风气监督员，关心青少年，教育下一代，为培养合格的社会主义建设者和接班人作出贡献，全区涌现出了“老妈妈帮教队”、网吧义务监督队等多个先进典型。该区老干部张清云退而不休，带领社区老同志积极参加体育锻炼、强身健体，其先进事迹被河南卫视《金色梦舞台》栏目制成专题访谈节目播出后，成为远近闻名的“明星”老干部，产生了良好的社会反响，起到了积极的示范带动作用。

  孙文静 李贵宾