焦作日报讯 （通讯员邱明媚）近日，一份下发全市的问责通告在沁阳上下引起热议。该市纪检部门通过暗访，对发现的三家市直单位工作人员上班时间浏览无关网页等行为，进行全市范围内通报批评和处分。这是该市自不久前出台《中共沁阳市委沁阳市人民政府关于进一步严明工作纪律改进工作作风的通知》《沁阳市行政效能责任追究办法（试行）》后处理的又一批干部。

  这并非个案。此前，该市一市直单位因在安全生产工作方面推进缓慢、执行不力而被全市通报批评。

  “在‘凝心聚力、转型攻坚、争创一流、绿色发展’的总要求下，贯彻落实焦作市委十届六次全会精神，核心是务实重干，作风是决胜关键。只有实现干部作风的大转变，才能有工作效能的大提升、各项事业的大发展，才能为‘四区’建设和‘四个沁阳’建设提供坚强保障，才能确保沁阳保持焦作领先、全省先进的位次。”沁阳市委书记魏新洪言语坚定。

  在近日召开的沁阳市领导干部大会上，该市提出了改进作风的总要求——“敬业奉献，积极主动，开拓创新，务实高效，心系群众，廉洁公道”，并出台了“十个严禁”“十个一律”“五个不让”等具体要求。

  与此同时，该市纪委、市委宣传部牵头，市文广局承办，全面启动大型政务类栏目《问政》，将运用电视手段，通过舆论监督平台，去发现问题，让百姓参与、百姓评论、百姓监督，从而达到“治庸问责、优化环境”的目的。一场旨在“改作风、提效能、优环境、强问责”的战役已全面打响。

  作为“头号工程”的招商引资工作成了历练干部作风的主战场。6月29日该市召开招商引资和项目建设推进大会，会上出台的奖惩办法除了突出有功人员外，还细致到了整个团队，让与会干部感觉更规范、更科学、更具操作性、更能调动全体干部的积极性。两天后，该市的科学发展论坛即邀请昆山市招商中心秘书长孙建中教授就区域经济发展、地方招商引资开讲授课，为摩拳擦掌外出招商的领导干部再添助力。

  产业集聚区是地方经济发展的主平台，该市产业集聚区的沁北园区把在建项目分解到每名县处级和科级干部头上，开展项目服务“一线工作法”，即咨询服务在一线，情况掌握在一线，问题解决在一线，根据项目的不同情况量身定做服务内容，并重点围绕项目手续办理、建设施工、企地关系处理等方面进行“菜单式”服务。今年1～4月份，园区的固定资产投资额度位列全省第二，规模以上工业主营业务收入位列全省第五，在经济下行压力不断增大的不利因素下保持了平稳发展。

  产业集聚区沁南园区大力开展企业回访活动，摸排中小企业在生产经营过程中存在的资金、技术、人才等困难和问题，收集企业需求和招商引资信息。并围绕园区规划的光电信息、太阳能光伏、动力储能等重点产业的重点领域，联合多部门，扩宽招商渠道。

  目前，沁阳市产业集聚区内共有109个重点建设项目，项目总投资572.48亿元，工业项目70个，基础设施项目39个。今年年初以来，竣工项目3个，续建项目41个，新建项目16个，计划新开工项目27个。

  “今年我市确立了全面加快‘四区’建设、全力扩大对外开放、加快推进工业经济转型升级等10项工作，要实现科学发展、务实发展，说到底要的是优秀的干部队伍和过硬的工作作风。所以，我们把转作风作为硬工程来抓，违规必究、违纪必惩，对‘踩过线、触电者’，实行‘零容忍’，绝不姑息迁就、绝不心慈手软。”新当选的沁阳市市长毛文明态度坚决。

  眼下，该市针对群众最关心突出问题，首先开展的“焦克路沿线、煤炭市场、建筑市场”三项整治活动正在如火如荼地进行中。