本报记者 郭树勋
8月5月,对于焦作来讲是一个值得纪念的日子。经过三年的建设,我市重点民生工程——焦作同仁医院正式开诊,焦作又增加了一家按三级综合医院标准建设的大型综合性医院,将大大缓解焦作人民“看病难、看病贵”的局面,为焦作人民造福。
8月5日,对于新区来讲是一个值得纪念的日子。焦作同仁医院作为我市第一家社会资本建设的非营利性综合医院,填补了新区缺少大型现代化综合医院的空白,是新区近30万百姓的福音。焦作同仁医院的开诊,是新区人民的一件大喜事。
8月5日,对于焦作同仁医院来讲更是一个值得欢庆的日子。由北京同仁医疗产业集团在焦作倾力打造,集医疗、教学、科研、预防、保健、康复和急救于一体,跨地区、股份制大型综合性医院——焦作同仁医院的正式开诊不仅是该院发展的一个重要里程碑,也是万里长征的第一步,该院“精诚勤和,大医为民”的使命、责任、担当才刚刚开始。
新理念、新环境、新设备、新管理、新团队,绿色医院、数字化医院、一体化医疗、一站式服务、按三级综合医院标准建设的大型综合性医院……戴着一个个耀眼的光环,焦作同仁医院在这个夏天以“精诚勤和,大医为民”的发展宗旨,走进焦作人的生活,进入寻常百姓家,焦作人在家门口享受优质医疗资源的时代已经到来。
焦作同仁医院的建设史曾经是那样波澜壮阔。2010年,焦作同仁医院正式开工建设;2011年7月1日,门诊、医技、病房综合楼主体封顶;2011年8月,首批应届毕业生加入焦作同仁这个大家庭,分赴第三军医大学附属医院和北京同仁医院进修;2012年11月1日,第一批医务人员入职;2013年5月19日,医院竣工落成;2013年6月8日,医院通过焦作市卫生局初验;2013年6月28日,医院通过了河南省卫生厅验收;2013年7月29日,医院取得了医疗机构执业许可证;2013年8月5日,正式开诊。
没有邀请任何领导参加,没有红色地毯铺就的主席台,8月5日8时15分,该院简朴的开诊仪式开始了。该院348名员工准时列队在综合性门诊、医技、病房大楼前,大家像出征的运动员,聆听了院领导、医生、护士代表的庄严宣誓,随后,全体员工一起照了“全家福”。整个开诊仪式不足半个小时。
开诊日就是惠民日,就是让利于民日。该院把仪式办成了惠民、为民,检验其服务水平的重大疾病筛查活动。与平静的开诊仪式相比,该院的另一番景象却很“热闹”。开诊首日,该院启动了重大疾病筛查活动:GE64排CT、GE彩超、奥林巴斯电子胃肠镜、数字化摄影(DR)等各类医技检查项目一律5折收费。目前,通过8821999电话预约的市民络绎不绝。
走进焦作同仁医院,感受的是开放、宽敞和大气。焦作同仁从高起点、高水平出发,一开始就提出了打造焦作市乃至豫西北最先进的名医名院的目标。据悉,该院目前一期投入就有4亿多元,其中门诊、医技、病房大楼投入3亿多元,设备投入1亿多元。
一走进该院,足够400辆车停泊的停车场与花草相伴、树木相映,50%以上的绿化率衬托着11层高的病房大楼。走进该大楼一层大厅,高5.7米、宽3.6米的电视大屏幕不时播放着就诊流程、医疗专家、特色服务等内容,清晰的图像给人以视觉享受。抬头看,净高近20米的挑空大厅十分气派,面积近1000平方米的一楼大厅通透明亮。
走在该大楼走廊里,看到宽大、开放的护士站以及方便病人的导医台,整个大楼8部电梯上下方便、宽敞舒适。据悉,三级综合医院住院病人每人平均为5~8平方米,而该院一个病房的面积为32.8平方米,放3张病床,人均10余平方米,而且每个病房都有独立卫生间,全天24小时供应热水,可以洗浴。
给记者印象最深的还是一体化医疗、一站式服务。该院门诊、医技、病房浑然一体,减少了病人的来回奔波。如检验中心、影像中心等,在一个地方就可以进行所有检验。所有中心全部实行医、患分流和人、物分流,彻底消除交叉传染和感染现象。
大型综合性医院要有先进的医疗诊断设备。该院目前有焦作最大的重症医学科,17张病床为危重病人抢救提供了充足空间,并设有VTP室和隔离室;拥有两个百级、两个千级、三个万级手术室,尤其是两个百级手术室为全市唯一。据悉,该院在设备配置上起点高,拥有美国、德国、日本目前最先进的诊疗设备,为诊疗提供了强力支撑。
该院通过计算机和数字通信技术的应用,将医疗、影像、检验等业务活动进行信息数字化处理,实现收费、就诊数据的一卡通及管理的无纸化、无胶片化。
一体化医疗、一站式服务让该院实现了患者挂号不用排队和挂号多样化。病人可以网上挂号、电话预约挂号、一楼大厅挂号。每位医生的诊断室都可以缴费,检验中心、影像中心、住院部、急诊室等也都可以缴费。如医生给病人看完病后,可以直接现场刷卡缴费,药房即刻开始配药,病人只管到一楼药房拿药即可,患者检验结果不用等候。检验后,医生会从电脑中直接调出患者的检查结果,包括各种影像数据。急诊中心实行一站式服务,有独立的收费、住院手续办理通道,直接进行分流。
如果说绿色医院是硬件建设的高起点,数字化医院是软件建设的高精尖,那么,该院的队伍建设、专家团队建设则坚持高端化的原则。该院院长蔺锡侯说起该院的专家团队,颇为自豪。蔺锡侯是中华医学会外科专业委员会委员、北京外科分会副主任委员,曾任北京积水潭医院院长、北京大学第四临床医学院硕士生导师。他说,焦作同仁面向全国尽揽优秀专家,立足河南省、焦作市广招当地优秀人才,目前以当地专家为主的中青年骨干结构合理。同时,邀请北京同仁著名专家定期坐诊、远程会诊,通过手术示范、专家讲座,借北京同仁专家的指导提升焦作同仁当地专家的水平。他还告诉记者,焦作同仁也非常重视河南优良医疗资源,将请郑州专家指导工作,使得优良医疗资源交叉配备、实现共享,共同促进焦作的医疗事业发展,为百姓造福。
据悉,该院卫生技术人员占员工总数的85%, 95%来自二级甲等以上医院;科主任、护士长都来自三级以上综合医院;50岁以下卫生技术人员占到90%,本科以上学历者占61%,具有中高级职称者占40%,梯级层次,结构合理,充满活力。
焦作同仁的绿色医院、数字化医院、高精尖设备、优秀团队等都可以成为焦作乃至河南省的优质医疗共用资源;焦作同仁的三级综合医疗资源与焦作公立医院的优质医疗资源相得益彰、互为补充,定会共同促进焦作乃至中原地区的医疗事业的发展壮大;作为焦作乃至河南医疗市场的新军,焦作同仁也将秉承百年同仁“精、诚、勤、和”的发展宗旨,有力促进医疗市场的有序竞争,给医疗市场带来活力,让百姓享受多元化的医疗服务和更加优惠的医疗价格。
医护人员在导医台前热情接待患者。 本报记者 王正义 摄
病房护士热情服务。 本报记者 王正义 摄