本报讯（记者杜玲 通讯员赵根成、赵大伟）临近年底，又是拖欠农民工工资高发期。为重点预防建筑领域拖欠农民工工资行为的发生，近日，市人社局成立专项督导组，对六县市五区在建工地执行《焦作市人民政府办公室关于印发焦作市预防拖欠农民工工资管理办法（试行）》情况进行了现场检查督导，严格规范建设施工企业劳动用工管理，督促落实先签合同后进场，逐步推行农民工实名制信息化管理。

  巡回检查中，督导组要求全市建筑企业严格执行按月支付工资制度，按月编制工资支付表，由农民工本人签字查收，做到工资支付月清月结。对临时或短期用工约定工资以现金支付的，由工程总承包企业与工程分包企业书面约定工资支付办法，确保工资发至农民工本人，并做好备案工作。通过与建筑施工企业经营者、劳资负责人、农民工代表座谈，大家表示将按照市政府文件要求，积极做好农民工工资卡发放工作。

  截至昨日，督导组已对六县市五区及市属建工集团、荣晟公司、三建公司、中瑞公司、宏程公司、顺利劳务公司等在建工地进行了督导检查，重点查看为农民工申办个人工资账户和银行卡发放情况。据了解，目前，此项工作已在全市范围内全面推开，取得了一定成效。但通过督导还发现在推进过程中还存在一些普遍性问题：一是政策宣传还不深入，部分农民工对使用银行卡发放工资不能正面理解，仍坚持要求以现金形式支付工资。二是有关部门配合意识不强，部分银行对办理银行卡积极性不高，有推诿现象。三是部分县市区工作力度不够，缺乏部门之间的有效协调，工作进展不够明显。

  据悉，市人社部门已建立专项督导和通报制度，对市直和各县市区推进建筑领域农民工工资银行卡发放进度进行跟踪督导，对拒不执行和拖欠农民工工资的建筑企业将利用媒体进行公开曝光。