推进焦作转型发展，打造美丽焦作，需要营造一个风清气正的干事创业环境，而在这一伟大实践中，领导干部充分发挥表率作用至关重要。因此，日前召开的市委十届八次全会强调，全市各级领导干部务必树立强烈的表率意识。

  表率，就是以身作则，率先垂范。各级领导干部由于所负的责任和所处的职位，其一言一行常常处于下属和群众的视线之内，只有履行职责干在前，廉洁自律做在前，增强素质走在前，身体力行求真务实的作风，才能一级带一级、一级抓一级，带好队伍，干事创业。

  表率作用是一种自然影响力。它通过榜样的身教、品德的熏陶、情操的感染等潜移默化的作用，使广大干部群众禁不住心生敬佩与信赖，从而产生强大的凝聚力、向心力和感召力，进而形成巨大的战斗力。然而，我们有的同志教育别人要无私奉献，自己却跑官要官；教育别人要清正廉洁，自己却打着个人的小算盘，这样的领导，怎能服人？

  树立强烈的表率意识，各级领导干部要努力做到知与行的统一、学与用的统一、说与做的统一、表与里的统一、律人与律己的统一，“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”，自觉树立良好形象，努力增强非权力影响力，使广大干部群众学有目标、干有榜样，从细小之事、细微之处，受到领导干部精神风貌和人格魅力的感召。

  树立强烈的表率意识，各级领导干部务必做好榜样。所谓榜样，就是样子、模样。《俯镜亭》诗：“唤作大圆镜，波文从此生。何妨云影杂，榜样自天成。”榜样就是一种具有高风亮节，能起表率作用的人。榜样是一种力量，彰显进步；榜样是一面旗帜，鼓舞斗志；榜样是一座灯塔，指引方向。有榜样的地方，就有领导力、执行力、凝聚力和号召力。

  树立强烈的表率意识，需要领导干部在努力学习中逐渐培养，在自我修养中不断巩固。只有坚持用科学理论不断武装自己，时刻用远大理想激励自己，经常用党性原则对照自己，自觉用党纪国法约束自己，持之以恒地加强思想改造，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，解决好权力观、地位观和利益观的问题，时刻不忘自重、自省、自警、自励，才能真正做到在任何时候、任何情况下都不为物累，不为名惑，不为利迷，不为欲诱，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，把自己的全部精力和心血都用在党的事业上，奉献在工作岗位中。

  树立强烈的表率意识，领导干部要在五个方面做好表率：增强责任意识，做奋发有为的表率；增强大局意识，做团结协作的表率；增强实干意识，做务实高效的表率；增强公仆意识，做勤政为民的表率；增强廉政意识，做廉洁奉公的表率。

  教者，效也，上为之，下效之。树立强烈的表率意识，既是为政的高要求，又是一种高境界。领导干部树立强烈的表率意识，是一种榜样的力量，是最好的执行力。市委常委自我约束提出的“十个带头”和“八个做到”就是一种表率作用，各级领导干部都要见贤思齐，身体力行。

  榜样的力量是无穷的，这是传递精神、斗志的力量，这种力量让我们不断前行。期望各级领导干部树立强烈的表率意识，高扬旗帜，点亮灯塔，带领全市人民，在焦作转型发展、打造美丽焦作的伟大征程中高歌猛进。①2