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3上一篇  下一篇4 2014年1月21日 放大 缩小 默认        
领导干部工作方法务实谈⑥
高上去 低下来
□交 响
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  各级党政领导同志要注重抓落实,讲求工作方法,自觉做到:遵循规律,顺势而为;超前谋划,谋定而动;心肠要热,头脑要冷;胆子要大,步子要稳;重点抓,抓重点;高上去,低下来。

  ——摘自市委书记孙立坤在市委经济工作会议上的讲话

  

  在工作中,领导干部要做到“眼高手低”。“眼高”是指眼界开阔、站高看远;“手低”是脚踏实地、真抓实干。高上去是要求领导干部能够准确及时把握国内外经济动向,把握好发展大势。低下来就是要从眼前做起、从当下做起、从自己从事的工作做起,一步一个脚印、一点一滴抓落实。

  眼界开阔,是领导干部必须具有的综合素质。

  没有预见,没有眼界,咋能叫领导?毛泽东同志说得好,“坐在指挥台上,如果什么也看不见,就不能叫领导。坐在指挥台上,只看见地平线上已经出现的大量的普遍的东西,那是平平常常的,也不能算领导”。领导干部的一个重要职责是“当着还没有出现大量的明显的东西的时候,当桅杆顶刚刚露出的时候,就能看出这是要发展成为大量的普遍的东西,并能掌握住它”。也就是说,作为领导干部,必须眼界开阔,这样才能担起发展的重任,负起引领的责任。

  登高望远,观海知深。站得高,才能看得远;眼界开阔,才能跳出一时一地的局限,着眼长远,统筹全局,高瞻远瞩。

  正是由此,市委、市政府与时俱进提出了“凝心聚力、转型攻坚、争创一流、绿色发展”的总体要求,我市才有了“一个战略、四个重点、十大建设”的工作思路。

  面对新的发展大局,面对层出不穷的新事物、新情况、新问题,我市各级领导干部也要眼界开阔。只有眼界开阔,才能更好地解放思想、更新观念;才能取长补短、拓展思路;才能善于从多方面、多层次、多角度观察和分析问题,从全局、从宏观、从长远上认识和把握问题,从而作出正确的判断和决策,更好地解决问题、推进工作和事业。同时,只有眼界开阔,才能更快更好地发现机遇、把握机遇、用好机遇,充分利用我市转型发展的大好机遇期,因势而谋、应势而动、顺势而为、乘势而上,赢得主动、赢得优势、赢得未来、赢得发展。

  在工作中,领导干部不仅要有开阔的眼界,做到“眼高”,还要狠抓落实,做到“手低”,这样才能使眼界变成思路,使思路变成决策,使决策变成措施,使措施变成行动,使行动变成成果。

  黄河水来了,桃花峪黄河大桥顺利通行了,焦作海关和海关监管场所建成运营了,郑焦城际铁路今年年底将通车,南水北调中线工程今年汛后将通水,城市水系、北山绿化成效明显……一个个建设成果呈现在焦作人民面前,这都是实干的结果,是落实的结果,是“手低”的体现。

  为者常成,行者常至。我市转型攻坚、“十大建设”、美丽焦作建设、新型城镇化建设等一系列发展大计还需要全市上下为之共同奋斗。身为领导干部在此发展大势中,更要做到“手低”,真正走出来,沉下去,躺着想事、坐着议事、站着干事,凡事要比别人多想一点、多做一点、多坚持一点,多流点汗、多吃点苦。要把心思用在工作上,把精力集中到事业上,带领大家真干、实干、苦干,善始善终,善做善成。

  伟大的事业需要宽广的眼界,需要务实的精神。眼界开阔了,身子扑下了,路子才会越走越广,我们的转型示范市和美丽焦作建设才会早结硕果。①5

 
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