第03版:焦作新闻/综合|焦煤视窗 上一版3  4下一版
改进工作作风
强化监督检查
力求风清气正
确保国资安全
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焦煤集团管理升级激发内生动力
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3上一篇  下一篇4 2014年3月8日 放大 缩小 默认        

力求风清气正
确保国资安全

市国资委党委书记、主任 程玉国
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  市纪委十届四次全会结束后,国资委党委及时召开会议研究部署如何落实全会精神,并组织全体干部职工深入学习,贯彻落实会议精神,为国资国企党风廉政建设和反腐败工作明确了工作思路。

  一是认清形势,增强抓好党风廉政建设的紧迫感和责任感。市纪委全会为今年的纪检监察工作明确了着力点,提出了总要求,对于深入推进我市党风廉政建设和反腐败工作具有重大意义。我们必须深刻认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性。尤其是党员干部,必须从提高自身思想境界做起,从工作岗位做起,从实际行动做起,坚持经常学习、深入思考、深刻反思;要认真学习党中央反腐倡廉的有关文件精神,不折不扣地落实党的“八项规定”,把思想统一到党中央的精神上来,始终同党中央保持高度一致;要以腐败分子为反面教材,警示自己,吸取教训,把别人的教训当作自己的“防腐剂”,提高思想上的免疫力。

  二是抓住重点,解决党风廉政建设方面的突出问题。为解决突出问题,国资国企要密切联系工作实际,围绕全面深化国资国企改革中心任务,把贯彻落实全会的工作部署,与深化国企改革、完善国资监管工作结合起来,落实党委的主体责任和纪委的监督责任,不断完善反腐败体制、机制创新和制度保障。巩固落实中央“八项规定”精神,坚持不懈纠正“四风”,坚定不移反对腐败、转变作风,结合党的群众路线教育实践活动促进党风廉政建设和反腐败工作。严格执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,着重对企业领导人员薪酬、公款旅游、公款宴请、违规消费等问题进行监督检查;加强对权力运行监督机制的建设,落实“三重一大”制度,推进权力运行公开化、规范化,健全对企业“一把手”实施有效监督的工作机制;国资委机关要按照“八项规定”“五个一律免职”“六条红线”的要求,切实解决庸、懒、散、奢等作风问题,坚持公开承诺、开门评议,接受社会监督。

  三是改进作风,建立健全党风廉政建设的长效工作机制。国资国企纪检监察机构要建立健全改进作风的长效机制;要协助党委深入开展理想信念和宗旨教育、党风党纪和廉洁从业教育,使党员干部坚定理想信念,加强反腐倡廉宣传工作,树立正面典型,营造国有企业风清气正的良好氛围。要狠抓制度建设,协助党委督促有关职能部门,完善企业领导人员职务消费、业务消费等与“八项规定”精神有关的管理制度,增强针对性和可行性;保证公开透明,按照厂(企)务公开的要求,协助党委推动企业公开管理事项,公开业务招待、差旅、会务、公务用车等费用预算及执行情况,自觉接受职工群众、新闻媒体等方面的监督。①6

 
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