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3上一篇  下一篇4 2014年7月5日 放大 缩小 默认        
古汉山矿
圆满完成上半年经营指标

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  本报讯(通讯员许凯)7月3日,笔者从古汉山矿了解到,今年上半年,该矿原煤产量完成71.12万吨,完成计划的106.6%;开拓进尺完成1951米,完成计划的102.2%;煤巷掘进完成1888米,完成计划的103.4%;通风降阻工程完成970米,完成计划的111%,经营指标均超计划完成,实现了时间过半、任务过半的目标。

  抓安全夯实基础。该矿持续开展了“安全管理红线”再学习活动,使各岗位员工都能熟练掌握安全操作规程及岗位危险预防处理措施。同时,坚持“制度管事,责任管人”的原则,加强矿领导24小时在工作现场跟班带班制度,加强对安全薄弱环节、薄弱时段管控,彻底把隐患消灭在萌芽状态。该矿还重点抓质量标准化建设,井下作业环境达到了“高、宽、平、直、净”,为实现“双过半”奠定了坚实的基础。

  抓生产确保高效。该矿坚持“多上设备少上人”的原则,在14001工作面实现综采的基础上,对15091工作面进行了综采设备的安装,确保了14001、15091两个工作面全部实现了综采机械化。同时,合理安排检修时间,确保综采设备安全运行,最大限度提高了原煤产量。

  抓管理提质增效。该矿狠抓煤炭质量,对煤巷掘进采取多打眼少装药的方法进行爆破,控制了炸药消耗量;对综采工作面采煤机截齿进行更换,把运输线的破碎机调整到破碎块煤的最大限度,对各转载点进行优化改造,安装缓冲装置,从而提高了块煤率。同时,优化巷道设计,分别对1307底抽巷、1603二号底抽巷、东翼轨道大巷断面及支护参数进行了优化,减少投入200多万元。

  在此基础上,该矿狠抓内部市场化管理,重点加强对人工费、材料费、电费、设备租赁费、修理费等的监督考核,通过建立“正向激励、定价收购”的绩效工资分配机制,将各项成本费用指标控制效果纳入绩效管理,调动了干部职工提质增效、节支降耗的积极性。

 
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