本报讯（记者杨丽娜 通讯员刘思光、孙亚）“通过与焦作供电公司总经理谈心，我意识到了日常管理中的不足，知道了今后的改进方向。”日前，孟州市电力公司赵和供电所所长刘建设感慨地说。

  在党的群众路线教育实践活动中，焦作供电公司结合工作实际，采取集中谈、个别谈、下访谈、当面谈、电话谈、短信谈、网络谈等多种方式，高效推进谈心谈话工作，为高质量开好专题民主生活会打牢基础。

  在教育实践活动查摆问题、开展批评环节，该公司深入开展交心谈心活动，查找问题不怕丑、触及思想不怕痛，全力确保问题谈全、意见谈准、思想谈透。同时，该公司召开专题会议部署交心谈心工作，明确交心谈心的程序、范围和具体要求，要求全体党员干部事先做好功课，谈话不限场所、不限时长、不限次数，确保“真谈”“谈真”。

  此外，为保证“四风”问题查得全、认得准，该公司要求各级党组织在谈话前，集体学习上级精神和工作要求，梳理汇总多方面的意见和建议，对照研究班子集体存在的作风建设问题，班子成员逐个认领个人存在的“四风”问题，做到把问题提前摆上桌面；根据座谈会讨论的结果，列出重点问题清单，明确重点谈话内容，并进行有针对性地交谈，确保交心谈心活动取得实效。