本报讯（通讯员白海霞）为夯实安全生产基础，切实提高安全管理水平，焦煤公司进一步排查安全薄弱环节，加大矿井安全隐患治理力度，为企业安全发展保驾护航。

  增强安全意识。焦煤公司进一步加强教育，引导广大职工坚持安全“零”理念不动摇，认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化“底线思维”和“红线意识”。同时，按照“多上设备少上人”的要求，逐步淘汰落后的采煤工艺。目前，该公司已对所有采用单体柱支护的5个工作面全部停产整顿，安排用3个月时间，淘汰所有单体柱支护工作面，改用悬移支架或综采支架。

  落实安全管理责任。焦煤公司进一步建立健全规章制度，落实各级安全管理责任，对存在重大隐患的责任单位和人员严格实施责任追究，做到“铁制度、硬执行，真较真、不糊弄”，通过制度管理，确保安全管理人员层层负责，各司其职。

  加强干部作风建设。焦煤公司严格干部选用制度，从健康状况、政治素质、业务能力等方面严把选人用人关。同时，加强对干部的管理监督，对不符合岗位要求的及时进行调整；加强主要领导管理，要求各单位主要负责人以身作则，在工作中做出表率，带头转变作风；加强对各矿井采掘区队管理人员的管理，配齐、配强基层一线管理人员。

  加强职工教育。焦煤公司通过多种形式，积极开展安全宣传教育活动，传播安全“零”理念，倡导安全文化，提高职工对自身安全的认识，提升大家的自主保安能力，真正用安全理念规范职工行为，扎实推进安全工作持续向好发展；进一步落实各级培训责任，杜绝支差应付思想，凡出现因职工素质低、安全意识淡薄、自主保安能力差而造成事故的，一律倒查专业培训人员责任。

  扎实开展专项整治活动。焦煤公司要求各系统、各矿井全面开展综合隐患排查工作，从9月1日开始，成立专项安全生产检查组，对全公司采煤工作面进行一次专项安全检查，对不具备安全生产条件的，一律停产整顿，通过对采、掘、修作业地点进行强化管理，努力提升现场标准化、精细化管理水平。