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困难职工的“娘家人”
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困难职工的“娘家人”
——记市总工会困难职工帮扶中心主任陈华北
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  本报记者 麻 酩

  1月20日清晨,太阳躲在厚厚的云层里,寒气逼人,市困难职工帮扶中心门口,一位中年妇女站在那里,泪眼婆娑,像是期盼着什么。

  “陈主任,俺家确实有困难,您可不能忘了俺啊!”看到一位中年男子从帮扶中心走出来,中年妇女急切地迎上去询问道。

  “哦,你是杨万强的妻子吧?放心、放心!”中年男子一眼就认出了她,简单一句话,让眼前这位妇女紧缩的眉头顿时舒展开了。

  这位中年男子就是市总工会困难职工帮扶中心主任陈华北。他告诉记者,每一次与困难职工接触,都让他内心百感交集。困难职工对未来生活期盼的眼神让他工作更有动力,因为他知道,他们从心底里把帮扶中心当成了自己的家。

  为了让每一位困难职工都能感受到这个大家庭的温暖,每逢节日,市总工会都要对他们进行集中慰问救助活动。特别是近年来,市总工会相继开展了困难职工大病救助、“亲情关爱”等活动,让更多人得到了帮助。

  扶助活动多了,前期调查摸底的工作量也成倍增加。“入户调查是一个体力活儿!”陈华北说,很多困难职工的家都在单元楼的最高层,有时候一上午需要爬上爬下20多次,对体力是一个挑战;还有部分困难职工居住在大杂院、小胡同,绕上几圈找不到家门也是常有的事。但陈华北的脚步一刻也不敢停下,因为他心里想得最多的是困难职工,他要在第一时间得到他们的准确信息,确保应得到救助的困难职工一个也不拉下。每到一处,他都认真仔细地核对相关信息,根据每个家庭的困难状况,给出帮扶救助额度的评估。

  每次看到困难职工拿到救助款后离去的背影,陈华北感到很欣慰,在心里默默地为他们祝福。那么,不能亲自来领取救助款的困难职工怎么办呢?

  “送到家里!”陈华北说,有些患大病的困难职工行动困难,让他们来帮扶中心领取救助款十分不便。而直接把温暖送到医院病房或职工家中,还有助于我们对困难职工的情况进行深入了解,为今后的帮扶工作打基础。

  “有些帮扶对象的生活非常困难,家中甚至没有几件家具,子女上学、老人看病几乎是他们无法承受的压力,虽然帮扶资金能为他们解燃眉之急,但要真正让他们回归生活的正轨,我们还有很多工作要做,有很长的路要走!”陈华北说。

  近年来,随着企业的产业升级和技术更新,帮助困难职工提高业务技能、增强实现竞争力迫在眉睫。怎样帮才能帮到位?陈华北思考了很多。

  他认为,应该将就业帮扶作为重点,变授人以“鱼”为授人以“渔”,加强对下岗失业人员的技术培训和创业扶持,让困难职工从容、体面地生活。

  此前,帮扶中心有“技能培训窗口”,但零散的登记,让工作人员很难把握市场的准确需求。2010年,陈华北对照商场货架陈列方式,提议建立就业“培训超市”,以“学员自主点菜,超市照单下厨”的方式,实现了由过去单一的技能培训向全面提高参训者的综合素质转变,由过去参训者被动参训向自主选择感兴趣的专业和培训方式转变,得到了困难职工的一致赞誉。

  去年4月22日,“培训超市”开业,当天报名者就有860余人,现场十分火爆。“培训超市”一炮打响,让全省同行刮目相看。

  困难职工有了新本领,还需要创业资金的支持。针对银行贷款周期长、手续复杂等问题,陈华北不断开拓思路、创新工作方法,让小额借款和小额贷款相结合,解决了许多下岗职工再就业的燃眉之急。

  2005年,下岗职工李丽承包了一家宾馆,急需贷款10万元。然而,银行贷款时间长,这笔资金不能立即到账,李丽的创业之路遇到了瓶颈。陈华北了解情况后,协调帮扶中心先为她提供了5万元借款,随后他又想办法贷来了5万元担保贷款。终于,李丽的宾馆顺利投入运营,所贷款项如今也按时还清了。自此,让小额借款和小额贷款相结合的帮扶创举,成为我市工会帮扶工作的一项创新,也成为全国工会系统的一个品牌。

  记者手记

  “我的愿望就是让每个困难职工都有一个幸福的家。”这是陈华北的工作理念。在帮扶中心工作了8年,他成了困难职工心中最值得尊敬的人。

  困难职工的冷暖时刻牵动着陈华北的心。他经常带领帮扶中心的工作人员到困难职工家里,详细了解他们的工作生活现状,把需要帮助的人悉数纳入到工会的帮扶序列进行救助。面对家境贫困的帮扶对象,陈华北像多年的老朋友一样倾听他们的心声,了解他们的生活境遇和心理变化。他经常因势利导,用真情安慰困难职工失落的情绪,期盼他们能早日回归到平静的生活状态,鼓励他们重拾生活的信心。

  作为帮扶中心主任,他把困难职工的切身利益放在最重要位置,处处为困难职工着想,时时为困难职工分忧。笔者认为,这与其自身良好的思想素质密不可分。他谦虚务实的工作作风,为帮扶中心的其他工作人员做出了表率,使帮扶中心整体工作始终走在全国同行的前面,是困难职工最信任的“娘家人”。

 
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