本报讯（记者郭树勋）去年，示范区严格执纪问责，保障政令畅通；明确“两个责任”，层层抓好落实；落实八项规定，严肃查处“四风”；聚焦主业主责，加强案件查处；注重警示教育，营造廉政氛围；坚持严格管理，强化自身建设，有力推进了党风廉政建设。

  严格执纪问责，保障政令畅通。示范区去年给予5名党员干部党政纪处分，对8人的失职行为进行责任追究，组织开展了5次民主评议政风行风活动，对评议排名末位的部门和重点科室负责人进行了诫勉谈话。围绕农村重大事项决策与实施，强化监督，推进村级事务的规范化管理，对全区6个乡镇（街道）104个行政村的村务公开和村务监督委员会工作开展情况进行了考核，对村务公开和村务监督工作优秀的18个村提出表扬，对排名靠后的3个村进行通报批评，对检查中发现的问题限期整改。严肃村级组织换届纪律，督导6个乡镇（街道）对各村进行了任期审计，公开了审计结果，对10名党员干部实施了责任追究。

  明确“两个责任”，层层抓好落实。示范区去年成立了落实“两个责任”领导机构，实行纪工委委员听取下级党组织负责人述责述廉制度，分3个层次分别听取了8个基层党委、5个副县级局委和7个科级单位主要负责人述责述廉并进行了现场评议。实行廉政督查制度，对8个基层党委落实主体责任和16个区直部门履行党风廉政建设责任制情况开展督查，对党员领导干部开展廉政、提醒、诫勉和问责谈话35人次。落实主体责任年度考核问责制度，对16个区直部门、6个乡镇（街道）2014年度作风建设暨反腐倡廉建设情况进行了考核。

  落实八项规定，严肃查处“四风”。去年，示范区共查处公车私用、大办婚丧事、违反工作纪律等问题19件，组织处理18人。

  聚焦主业主责，加强案件查处。示范区纪检监察机关去年共初核案件30件，转立案28件，依法依纪处分28人，其中开除党籍2人、党内严重警告4人、警告17人、降职降级1人、行政记过2人、行政警告2人。

  注重警示教育，营造廉政氛围。示范区去年陆续组织300余名乡镇（街道）副科级以上干部和农村主要干部参观警示教育基地、观看廉政教育专题片，并组织50余名机关干部进行了职务犯罪庭审现场教育。

  坚持严格管理，强化自身建设。示范区去年扎实开展党的群众路线教育实践活动，突出问题导向，共梳理各类整改事项17个，制定整改措施20条。