第08版:焦作城建丨住房公积金 上一版3  4下一版
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标准化管理的力量
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3上一篇  下一篇4 2015年11月4日 放大 缩小 默认        

标准化管理的力量
——看市住房公积金管理中心如何实施6S管理
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  本报记者 丰舒潍

  随着住房公积金在促进城镇住房消费、改善居民住房条件等方面的作用日益凸显,住房公积金制度的优越性被越来越多的职工所认识,建缴职工人数不断增加。与此同时,日益加剧的住房金融市场竞争、业务的不断扩展以及群众对服务要求的不断提高等现实问题,对住房公积金管理提出了更高要求。

  得标准者,得天下。从2014年开始,市住房公积金管理中心全面引入6S管理模式,通过强化细节管理、标准化管理,创造了一个整洁、舒适、合理的工作场所和空间环境,在公共服务、业务管理方面实现突破,极大地提升了工作效率和服务水平。记者近日来到市住房公积金管理中心,近距离感受6S管理模式对住房公积金管理工作带来的变化。

  在该中心一楼的综合服务大厅,首先映入眼帘的是各种醒目的指示标牌,业务办理指示牌告诉你办理区域在哪个位置,办理高峰牌提醒你哪个时间段业务办理会繁忙,还有电话公布栏、监督台、工作人员去向牌等,内容一目了然。大厅采用一站式服务模式,有业务受理区、投诉咨询台、群众休息区、填单区、自助服务区、便民服务区、银行办公区等七个区域,600多平方米的大厅规整有序、简洁明亮,工作人员统一着装、微笑服务,让人感到十分舒适。

  “请把我放回原处,谢谢。”记者发现,除了指示标牌,在大厅的各个角落,在垃圾桶、饮水机、插座、报刊架、便民台、填单台等处,随处可见一些温馨提示语,且都采用第一人称语气进行提醒,活泼直接,没有距离感。在学雷锋便民台,工作人员为办事群众准备了各种型号的充电器,还有雨伞、常用药物、针线盒、轮椅、书籍等物品,这些物品摆放有序,位置都是固定的,且有专人负责管理。

  6S管理模式是国外现场管理的先进经验,是对人员、机具、材料、方法、环境等工作要素进行有效科学管理的管理理念和管理方法。通过实施标准化管理,企业管理就会一目了然,消除异常,提高效率,保证质量,使工作环境整洁有序,预防为主,保证安全。该中心结合工作实际,把服务融入其中,严格按照“整理、整洁、清洁、素养、安全和服务”标准,通过规范言行、清晰划分责任、明确目标任务等,将色彩管理、定位管理、形迹管理、标签管理、分类管理、标示管理、状态管理、看板管理等6S核心管理内容融入日常工作、服务、环境的每个细节。

  在业务办理区,18个窗口的布置完全一样,桌面上,大到电脑、扫描仪、打印机,小到纸巾盒、鼠标垫,摆放位置一模一样。打开抽屉,里面空间被分成许多隔断,印章、订书机、笔、曲别针、夹子等物品分隔断摆放有序,位置也是固定的。从窗口一侧看,10多个业务窗口的各个物品都是呈一条直线状,视觉上整洁美观。“这是怎么做到的,每次下这么大功夫整理岂不是要浪费很多时间?”对于这一疑问,大厅工作人员谢彦拿起桌台上的鼠标垫给记者看,原来,该中心在桌台上对所有物品位置用贴纸进行了标记,员工在使用物品后放归标记处,就能够保持物品摆放整齐划一。

  秩序井然的服务大厅,每一处细节都体现出精细化管理、优质化服务。据了解,大厅的桌台、柜子的高度以及表格样式都是工作人员根据多年经验设计而成。例如,在填单台,装入透明式抽屉的各种表格分类摆放,与抽屉上方的样表一一对应。在自助服务区,电子产品多条线路都纳入集线绳、集线盒。填单台上放有放大镜,还整齐摆放各个度数的老花镜,这些物品没有系绳子,让使用者心中产生被信任感。在填单台附近有一个密闭式的垃圾桶,填写作废的表格可丢入其中,不会泄露办事群众的身份证、电话号码等信息。饮水机上配有幼儿锁,防止误操作的小孩子被开水烫伤。大厅门口有个“宠物家”,办事群众可以暂时将携带来的宠物放到那里。每个员工办公桌上放有一面小镜子,时刻提醒员工对群众微笑服务。谢彦说:“这些小细节的处理,都是大家集思广益提出的方法,从群众的需要做起,从细节和细微之处入手,为群众提供人性化服务。”

  在整理中学会规范化、在整顿中学会节约、在清扫中学会标准化、在清洁中学会制度化,这是该中心推行6S管理模式的目的所在。该中心负责人告诉记者,通过推行6S管理模式,该中心逐渐形成了“人造环境,环境育人”的良好氛围,工作人员逐步养成了严谨的工作习惯,规范守纪不违规,认真细致不马虎,保持整洁无死角,安全高效不拖沓。记者发现,大厅里不仅办公桌面、抽屉、柜台、档案柜、资料柜整整齐齐,物品柜、更衣柜、卫生间等区域也是井井有条、整洁卫生。在大厅一侧的卫生角,近20条抹布被标注姓名整齐地悬挂起来,所有拖把也被整齐地挂在墙上,工作人员还在下方设计安装了一条漏水槽,解决了拖把滴水问题。

  自2014年年初该中心在综合服务大厅和修武管理部先行先试6S管理模式后,办公场所管理更加规范化、简洁化,环境焕然一新,业务办理高效安全,员工素质得到进一步提高,增强了责任心和荣誉感,也给客户带来舒适、高效的现场服务体验。由此,自今年开始,该中心在各个科室和县市区管理部全面推广6S管理模式并完成固化,努力形成不断创新和长期保持文明和谐的窗口服务机制,实现了以细节服务客户、赢得客户。

  管理如船,服务如水。只有将服务水平提高了,管理才能跟着水涨船高,才能沿着正确的航道快速前行。今年年初以来,该中心平均每天办理200多笔业务,限时办结率达到100%,提前办结率在70%以上,群众满意率达到100%,成功创造了零差错、零距离、零障碍、零投诉、零风险的“五零”服务品牌,营造了“逢先必争、逢冠必夺、勇争一流”的干事创业氛围。

 
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