本报讯(通讯员卢红波、韩玉杰)2015年以来,农行焦作分行以文明单位创建为抓手,不断更新创建理念、丰富创建内容、完善创建体系,将文明单位创建贯穿全行经营管理始终,实现了社会效益和自身效益的双提升。
该分行先后出台了文明单位创建规划、精神文明建设工作实施方案等一系列文件,为全行创建工作提供了制度保障;将打造学习型银行作为创建的一项重要内容,积极开展“两学一做”专题教育,通过党委中心组学习、专题辅导、党委书记上党课等形式,掀起党员干部强化自身学习的热潮。
为积极弘扬和培育社会主义核心价值观,该分行开展了“牢记党的宗旨 践行三严三实”先进事迹巡回宣讲会,强化了员工服务群众、服务社会的责任意识,下辖的孟州支行被评为“四好”班子、两个基层党支部被评为“五好”党支部、7名基层员工受到省分行表彰。
该分行通过制作焦作市民文明公约宣传栏,散发文明交通、文明旅游、文明上网倡议书,引导员工做到文明有礼;在人民路、帮扶社区和帮扶村设立社会主义核心价值观宣传栏、善行义举榜、文明公约和道德模范宣传栏等,宣传传统美德和文明风尚。
该分行成立了学雷锋志愿服务领导小组和青年志愿服务队,设立了志愿者服务站,并积极开展各类志愿活动,同时邀请社区医生为群众开展健康咨询。