本报讯（记者杜玲）为认真学习贯彻市第十一次党代会精神，市人社局日前召开会议，认真传达学习市第十一次党代会精神。就贯彻落实市第十一次党代会精神、做好当前及今后一个时期的人社工作，该局党组书记、局长韩明华要求，牢固树立“日常工作当先进、重点工作争一流、亮点工作创品牌”的人社工作理念，对党代会报告涉及人社部门的工作任务，认真研究制定具体的目标、计划和措施，推动人社工作在好基础上实现新提升，确保各项工作进入全省“第一方阵”。

  会议重点传达学习了市委书记王小平和市委常委、市纪委书记王宏昌在市第十一次党代会上的工作报告精神。

  会议指出，市第十一次党代会是我市在转型攻坚、爬坡过坎的关键时期和“十三五”的开局之年召开的一次重要会议。学习好、贯彻好、落实好会议精神，对于推动焦作今后五年乃至更长时期的发展具有重大作用。

  结合人社工作实际，如何抓好市第十一次党代会精神的贯彻落实？会议强调，要重点从三个方面抓好落实，推动党代会精神在市人社系统落地生根、开花结果。

  一要把学习贯彻党代会精神作为一项重要政治任务持续抓好落实。坚持把学习贯彻党代会精神作为一项重要的政治任务来对待，在全系统层层传达党代会精神，研读原文，领会实质，掌握内容，把思想认识统一到市委的重大决策部署上来，增强全系统党员干部职工贯彻落实党代会精神的自觉性、主动性和责任感。二要主动认领工作任务，持续抓好落实。牢固树立“日常工作当先进、重点工作争一流、亮点工作创品牌”的人社工作理念，对党代会报告安排的各项任务尤其是涉及人社部门的工作任务，认真研究制定相应的目标、计划和措施，动员全系统各级党员领导干部率先垂范、带头落实、确保完成、取得实效，切实做到有冠必争、逢一必夺、勇争一流。三要结合人社工作实际持续抓好落实。大力弘扬“说了算、定了干、再大困难也不变”的精神，围绕中心、服务大局，务实重干、争先创优，重点抓好就业创业服务的提升、社会保障体系的完善、人事人才制度的改革、合法劳动权益的维护以及全市性中心任务的落实，推动人社工作在好基础上实现新提升。

  会议要求，近期要着力抓好20项重点工作的落实：一是抓好“一村一场招聘会，10万岗位送农村”等8个转移就业精准扶贫行动计划的深入落实，助力脱贫攻坚。二是抓好全民技能振兴工程的实施和年度10万人次技能培训行动计划的深入落实，提升就业能力。三是抓好年度万人创业行动计划的深入落实，激发创业活力。四是抓好全市人才工作会议、全市返乡农民工创业工作会议、全市企业职工养老保险征缴管理工作会议的筹备组织工作。五是抓好10月底在我市举办的第四届全国跨区域（秋季）高校毕业生巡回招聘活动“焦作站”专场招聘会的组织工作。六是抓好市直事业单位公开招聘考试和选调干部考试工作，并配合市委组织部抓好公开选拔副县级干部工作。七是抓好社会保险扩面征缴任务的落实和被征地农民社会保障工作，努力做到社会保险应参保尽保、应征收尽收。八是抓好我市机关事业单位养老金待遇调整发放工作。九是抓好我市新出台的人才工作系列政策文件的宣传落实工作，加大招才引智工作力度，为我市转型发展提供更有力的人才智力支撑。十是抓好军转干部安置工作，10月份举办军转干部安置适应新岗位培训班，确保按上级要求完成年度计划分配军转干部安置任务，并推动自主择业军转干部管理服务和企业军转干部解困稳定工作取得新进展。十一是抓好机关事业单位工作人员工资调整工作。十二是抓好专业技术人员职称评定工作。十三是抓好市技师学院新校区项目建设、重点技师学院评估认定、市人才创新创业园项目建设、农民工服务中心筹建工作。十四是抓好国有企业改革涉及任务和化解过剩产能企业职工分流安置有关工作。十五是抓好职业技能鉴定考试考核以及各类职业（执业）资格考试工作。十六是抓好农民工工资支付保障工作，维护农民工合法权益。十七是抓好劳动人事争议调解仲裁工作。十八是抓好人社系统信访稳定工作。十九是抓好人社系统工作效率和社会形象提升工作。按照国发〔2016〕55号文件中“凡是能实现网上办理的事项，不得要求必须到现场办理”的规定，加快人社信息化建设、社会保障卡发放、人社网上办事大厅的运行完善等工作。二十是抓好“两学一做”学习教育和“三亮三比三评”活动，人社系统党风廉政建设、文明单位创建、综治平安建设、对口帮扶、审计报告指出问题整改、文风会风改进、值班制度落实等工作，为群众提供更加便捷高效优质的服务，为我市建设“创新焦作、富裕焦作、美丽焦作、平安焦作”，率先全面建成小康社会、早日跻身全省“第一方阵”、在中原崛起中更加出彩作出新的贡献。