本报讯（通讯员孔小海、李龙岗）“信访稳定工作事关企业形象和改革发展大局，各部门要纵向到底、横向到边，摸清各类不安定因素，坚决做到发现得早、处置得快、化解得好，为‘打好三大战役、决胜第四季度’创造良好环境。”11月24日，在演马庄矿调度早会上，该矿矿长、党委书记余荣强的讲话掷地有声。

  为切实做好年末岁尾的信访稳定工作，该矿畅通信访渠道，定期开展矿内接访活动，认真落实信访工作责任制，切实解决职工群众反映的实际问题。重视和加强基层信访网员队伍建设，做到信访工作层层有人抓、处处有人管。实行“首问负责制”，要求信访工作人员在解决问题时“真听、真抓、真管”，将受理接待的信访件及时汇报，相关部门及人员迅速采取有效措施加以解决。大力开展“四讲四提”主题形势教育活动，通过解释宣传时事政策、工作举措、目标任务，让职工认识到当前的困难是暂时的，深化改革的各项举措是有利于企业长远发展的，争取职工的理解和支持，全力维护矿区的和谐稳定。