本报记者 邓 帆

  喜讯从河南省人民检察院传出：修武县人民检察院获得“河南省科技强检示范院”殊荣。

  “工欲善其事，必先利其器。”推动各项检察工作发展的利器，非科技莫属。2013年以来，修武县人民检察院以打造“智慧检察”为目标，以实际应用为重点，以服务保障司法办案为核心，以推进“143”工程建设为抓手，加大投入，加快建设，加强应用，使检察技术融合到各项检察工作中，为检察事业发展提供了强有力的科技支撑。

  强化基础建设

  提升装备保障水平

  规划力求高起点。由该院检察长、分管副检察长带队参加现代化高科技装备展会，及时了解信息化发展趋势，明确检察技术和信息化建设的方向和标准。在此基础上，反复研究论证，邀请市人民检察院技术部门出主意，科学制订科技强检建设总体规划和具体实施方案。

  建设力求高标准。在重视传统技术门类的基础上，该院扎实有效地推进以信息化为主导的“143”工程建设。“143”工程，即一个中心、四个平台、三大系统。一个中心为技术检验中心，包括电子数据室、司法会计室、法医检验室、文痕检验室；四个平台为“检务通”管理平台、“两法衔接”平台、“两微一端”信息发布平台和“手机报”短信发送平台；三大系统为司法办案系统、办公信息系统、机关管理系统。其中，司法办案系统包括驻修武县看守所独立监控系统、统一业务应用系统、同步录音录像系统、电子卷宗制作系统、行贿档案查询系统、案件公开查询系统、远程视频接访系统7个子系统；办公信息系统包括档案资源信息化管理系统、高清视频会议系统、机要公文传输系统、智能传真系统、涉密电子邮件系统5个子系统；机关管理系统包括楼宇安全监控系统、GPS车辆定位系统、智能磁卡管理系统3个子系统。

  管理力求高水平。该院坚持技术平台系统和设备软件购买、使用管理，维护制度化、规范化，推动信息化系统和技术设备高效运行；出台信息技术与办公办案协作配合意见，避免技术、工作“两张皮”；高度重视涉密信息系统安全，分级保护工作受到省保密委测评组高度评价，一次性顺利通过测评。

  强化人才支撑

  夯实专业技术能力

  优化结构。该院在人员调配时优先考虑技术部门，通过招录，及时补充专业技术人员。目前，该院从事检察技术和信息化工作的专业人员达7人，占干警总数的10.8%，全部是本科以上学历，有3人获得中级技术职称。技术队伍年龄结构合理，技术门类齐全，业务技能娴熟，可开展文痕检验、法医检验、司法会计检验、电子数据检验、现场勘验、话单分析、同步录音录像等多项技术工作。

  加强培养。该院发挥技术骨干“一对一”传帮带作用，提高队伍整体素质。积极安排技术人员参加上级人民检察院组织的业务培训，多次选派技术人员到厦门美亚柏科、大连睿海科技等公司参加电子数据等专业培训，使技术人员及时学习新知识、掌握新技能、解决新问题，努力建设一支一专多能型团队。

  注重锻炼。该院积极为技术骨干增强本领、成就事业搭建平台，使他们拓宽视野，增强历练，加快成长步伐。一名司法会计长期被市纪委、市检察院抽调协助工作；一名技术骨干20余次被市检察院抽调协助办案。

  强化技术运用

  推动检察工作开展

  助力司法办案。该院注重向科技要效率、要战斗力。自2013年以来，该院技术部门共办理各类检验鉴定16件，文证审查103件，被办案部门采用率为100%。办理技术协助66件，其中电子数据19件；参与全程同步录音录像250余次。2013年5月，该院在全省检察机关案管工作现场会上作经验介绍。3年来，依托“两法衔接”平台，监督县行政机关向县公安机关移送案件18件。

  服务日常办公。该院实行办公网络化、自动化、电子化，推动电子检务和阳光检务。进行档案数字化扫描，形成规范化电子卷宗，提高档案管理水平，并顺利通过河南省特级档案规范化管理验收。在检察内网设置《法律法规查询系统》专栏，将各部门办案中常用的法律、法规和高检院、省检察院有关规范性文件建成资料库，方便干警学习和工作。2011年，该院在全市检察系统首家开通市县人大代表、政协委员联络“手机报”，拓展代表、委员监督渠道。截至目前，该院共发布信息62期410余条，受众人数800余人。

  近年来，该院又陆续开通了修武检察微信、微博、新闻客户端等新媒体平台，进一步增强工作透明度，提升执法公信力，在历年的政法机关群众满意度测评中，均位居省、市检察系统前列。

  促进机关管理。该院运用信息化手段创新机关精细化管理模式。建立集案件提醒、会议通知、请假审批、用车申请等多功能于一体的“检务通”管理平台，打造“指尖上的检察”，使检察工作更加规范、高效、快捷。在所有公用车辆上安装GPS定位系统，使公车管理更加到位，多次受到市委政法委和市检察院的充分肯定。