本报讯 制作宣传横幅300余条、印发《致征迁群众的一封信》5000份；新城街道恩村一街10万余平方米的安置小区建设已接近尾声；新城街道定和村征迁工作抢抓时间节点，已完成首批征迁户拆迁协议的签订……连日来，山阳区在各征迁村营造浓厚的征迁氛围，征迁工作开局良好。

  今年年初以来，特别是市南水北调城区段绿化带集中征迁动员大会暨指挥部第二次会议召开后，山阳区高度重视，迅速行动，连续召开区委常委会、工作推进会，举行现场观摩活动,密集调度和督导全区征迁工作。区委书记卢希望，区委副书记、区长李建超多次带领全体区委常委和相关部门负责人深入一线调研，挂帅指挥，并强调要求，要牢固树立“全市一盘棋”思想，把征迁工作作为一项重要政治任务，切实把全区上下的思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来，积极践行“说了算、定了干、再大困难也不变”的工作理念，把征迁放在一切工作的首要位置，全区总动员，服从大局，服务大局，集中时间，集中精力，全力以赴，强力攻坚，确保全面完成南水北调绿化带征迁工作任务。

  面对征迁工作面临的新形势、新特点、新任务，该区叫响“没有与征迁无关的单位、没有与征迁无关的干部”的口号，要求全区上下立足实际，推陈出新，不断优化工作机制，改进工作方式，全力推进南水北调绿化带征迁工作。该区实行区委常委牵头、县级干部包村、区直部门和街道包户、村组干部联系到人的四级责任落实体系，层层分解任务、传导压力、落实责任，让参与征迁的全体党员干部人人肩上有担子、个个头上有指标，以责任促担当，以责任增动力，进一步凝聚调动方方面面的智慧和力量，形成上下一股劲、合力抓落实的攻坚氛围，确保征迁工作高效推进。强化督查，落实考核奖惩措施。在各征迁组之间掀起“比、学、赶、帮、超”竞赛热潮，比热情、比干劲、比速度、比进展。面对困难，考验决心和毅力，挑战作风和斗志，比拼责任和能力，衡量进度和效果，狠下功夫推进征迁工作取得突破。

  为了得到群众的理解和支持，实现和谐征迁，该区坚持以“人民为中心”，紧跟政策要求，通过张贴征迁公告，刷写、悬挂标语，印发宣传册，召开座谈会和进村入户宣讲等多种形式，广泛宣传征迁政策，以及南水北调绿化带工程建设对促进地方经济发展和改善人民群众生产、生活的意义。该区要求各征迁组想尽千方百计、费尽千辛万苦、走进千家万户,不厌其烦地做好拆迁户的思想工作。对于拆迁群众，要做到政策讲到位、细账算到位、补偿发到位、安置做到位、困难帮到位、真情送到位；对于工作组干部，要做到压力传到位、责任尽到位、精力投到位、办法想到位、措施用到位、奖罚抓到位，发扬钉子精神，责任到人，包干到户，一趟一趟地走访，一户一户地争取，用真情融化坚冰，以诚心赢得信任。

  “把维护群众利益、造福征迁群众贯穿征迁工作全过程，把群众的事情当成自己的事情来办，把群众的困难当成自己的困难来解决。”卢希望在谈到涉及征迁群众的民生保障与发展时说。该区采取科学有效措施，妥善解决好过渡房源、搬家安置、老人就医、孩子上学等关系群众切身利益的实际问题；广泛开展结对帮扶等志愿服务活动，组织人大代表、政协委员等为征迁群众“献爱心、送温暖”，把党和政府的温暖送到群众心坎上，确保群众搬得出、稳得住、能受益；帮助征迁群众拓宽就业渠道，开展就业技能培训和南水北调征迁安置人员专场招聘会，通过增加征迁群众工资性收入，切实保障征迁群众长远生计，提高生活水平。

  明确的工作思路，得力的工作举措，火热的工作热情，有力推动全区南水北调绿化带征迁安置工作。目前，新城街道恩村一街驻村干部和各分包单位工作积极性高，通过送技能下乡、送岗位下乡，为群众送去实实在在的利益，并采取送戏曲进村等形式开展征迁政策宣传，争取征迁群众对工程的理解和对征迁工作的支持；新城街道墙南村召开200余名征迁干部参加的征迁政策培训会，为征迁工作的快速推进打好基础；新城街道恩村二街、恩村三街和墙南村的南水北调绿化带征迁工作也如火如荼地进行着，入户宣传、走访摸排、补登丈量、核对资金卡等工作正在有序推进。      （李军鹏）