本报讯（记者焦娇）连日来，全市妇联系统积极行动，持续推进村妇代会改建村妇联及乡镇（街道）妇联换届工作，我市基层妇联组织改革工作已全面铺开。

  基层组织改革是今年妇联改革工作的重中之重，是壮大基层队伍、增强发展活力和推进组织方式、工作方式改革的重要举措。各级妇联组织紧紧围绕《全市村妇代会改建村妇联及社区、乡镇（街道）妇联换届工作实施方案》提出的目标任务，以及“强三性去四化、积极推动基层妇联组织改革创新”的主题，努力把妇联基层组织建设得更加坚强有力，使基层妇女群众工作更加充满活力。

  为确保改革顺利有序推进，市妇联班子成员带队，分四组深入各县、乡、村妇联调研改革开展情况，询问实际推进难点，共同商讨解决办法，并确定了“广泛动员、整体推进、典型引领、分批突破”的工作思路，即在全面开展社区、乡镇（街道）妇联换届工作的同时，各地选取一批条件成熟、基础较好的村进行试点先行，做到先易后难、提炼经验、培植样板、重点突破、以点带面。

  沁阳市妇联按照工作思路，率先在太行办事处、覃怀办事处、王召乡展开村妇代会改建村妇联及乡镇（街道）妇联换届工作，目前已有4个村严格依据选举程序，完成了改革工作。中站区妇联召开了换届工作会议，制订下发了《中站区村妇代会改建村妇联及社区、街道妇联换届工作实施方案》，并对与会人员就此次换届工作的要求、流程等内容进行了培训。此外，孟州市、博爱县、修武县、马村区、温县妇联也相继召开专题会议，对村妇代会改建村妇联及乡镇（街道）妇联换届工作进行了具体安排。

  截至目前，我市有3个乡镇妇联进行了区域化建设，新增乡镇妇联执委120人；村妇代会改建村妇联65个，新增村妇联执委650人；市妇联建立基层联系点9个，县（市）区妇联建立基层联系点36个。

  市妇联主席廉常萍要求，各级妇联组织要明确改建换届要求，做到规范程序、选好人才、换出活力、整合资源、提升水平，吸纳更多优秀青年妇女加入干部队伍，不断提高基层妇联组织的生机和活力，并发扬“说了算、定了干，再大困难也不变”的精神，尽快推进工作开展，确保我市基层妇联组织改革工作顺利推进。