本报讯（通讯员谢仲达）近日，笔者从市工商局获悉，6月13日上午，为贯彻落实市委“两学一做”常态化制度化工作会议精神，市工商局召开“两学一做”学习教育常态化制度化工作动员会和“学深杭、促创新”集中学习活动研讨会，对该局“两学一做”常态化制度化工作进行安排部署，对“学深杭、促创新”集中学习活动进行再部署、再推动。

  会议要求，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，要紧紧围绕加强思想政治建设这个首要任务，紧扣市委“整体工作上台阶、重点工作争一流、特色工作树形象”的总要求，以“三规范三提升三带头”为总抓手，坚持抓住“关键少数”与抓实支部建设有机融合，从基础工作抓起、从基本制度严起、从具体事情做起，突出学习引领，强化问题导向，分层分类施策，认真落实基础在学、关键在做、重点在改、落脚在促的基本要求，前后接续、力度不减，不断巩固扩大管党治党成果，为加快“四个焦作”建设，早日跻身全省“第一方阵”提供坚强有力保障。

  会上，市工商局党组书记、局长王志勇提出了三点具体要求。一是围绕“三个层次”，深刻认识“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义。推进“两学一做”常态化制度化是党员干部加强党性修养、深化理论武装的有效途径，是始终坚持落实全面从严治党战略部署的关键一招，是凝聚工商力量，助推“四个焦作”建设的现实需要。二是立足“四个方面”，准确把握“两学一做”学习教育常态化制度化的目标任务。要把握“三坚持、三增强、三确保”总体目标，明确学习内容，提升学习时效。通过学习党章、党规和习近平总书记系列重要讲话精神，进一步提升尊崇党章、遵守党规的思想和行动自觉，筑牢维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威的思想根基。各党支部要按照集中学习“六个一”的规定要求，统筹抓好党员学习，确保每一名党员都参与、受教育、有提高。要对照“四个合格”，当好实践表率。各级党员干部要始终把“四个合格”作为标尺，量一量、比一比，找找差距，补补短板，立足本职岗位做政治学习的表率、严守纪律的表率、清正廉洁的表率和为民服务的表率。要聚焦存在问题，严格落实整改，用好批评和自我批评的武器，对照“四个合格”标准，经常性开展“党性体验”。对查找出来的问题，要形成整改清单，明确整改责任人，制定整改时间表，确保条条有整改、件件有落实。三是抓好“五个重点”，全力保障“两学一做”学习教育常态化制度化工作取得实效，要压实工作责任，加强宣传引导，加强基层党支部建设，改进工作作风，推动工作落实。

  会上，王志勇还就如何进一步对标深杭，推进各项工作的创新和提升强调了四点意见。一是要在思想认识上再提高。要结合工商工作实际，学好“把创新作为引领发展第一动力”的发展理念、“敢为天下先”的非凡勇气、“始终居安思危”的危机意识和“永远快人一步”的开拓精神、“做就做到极致”的工匠精神、“一切以创业者为中心”的服务模式以及“实干至上”的精神状态等，通过深学、细照、笃行，切实达到思想认识的再提高、队伍作风的再强化和整体工作的再提升。二是要在队伍作风上再强化。抓好作风建设是推进创新、提升工作的前提和保障。当前重点要对标深杭，在推动工作中落实好作风建设的具体要求，以坚定的理想信念、良好的工作作风、奋发有为的精神状态，进一步形成抓作风促工作、抓工作强作风的良性循环，不断提升服务“四个焦作”建设的能力和水平。三是要在工作能力上再提升。工作的创新需要有能力的持续提升来保障、来推动，特别是在新情况、新问题、新矛盾不断涌现的发展新阶段，要认真贯彻市委、市政府各项工作部署，必须重视学习、善于学习，不断提高知识素养、不断提升学习工作能力，进而把各项改革创新工作任务落到实处。四是要在重点工作上再发力。扎实营造“四个环境”，即通过进一步深化商事制度改革、加强事中事后监管、完善服务发展举措、提升消费维权效能，持续营造宽松平等的准入环境、公平竞争的市场环境、优质高效的政务环境、安全放心的消费环境；要强力推进“四城联创”，特别是牵头抓好农贸市场升级改造；要持续抓好燃煤散烧治理，打好燃煤散烧治理“百日会战”；要进一步强化扶贫攻坚，压实帮扶责任，实施精准帮扶，确保工作实效。