第08版:人力资源社会保障双周刊 上一版3  4下一版
着力从五个方面保障和改善民生
我市发放首批高层次人才“一卡通”
市人社局精准服务高校毕业生就业经验在全国推广
送去棉被暖人心
多地参保的社保关系 是否可以转回焦作
八旬老人在市人社大厦晕倒 工作人员齐心救助化险为夷
公 告
2018年1月焦作市920家企业2.2万个就业岗位信息推荐(摘选)
 
   
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市人社局认真学习贯彻市委全会暨市委经济工作会议精神
着力从五个方面保障和改善民生

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  本报讯(记者杜玲)1月15日,市人社局党组召开由局班子成员、局机关各科室和局属各单位主要负责人参加的会议,专题传达学习市委全会暨市委经济工作会议精神。

  会议重点学习传达市委书记王小平和市委副书记、市长徐衣显在市委全会暨市委经济工作会议上的讲话精神。为认真贯彻落实会议精神,2018年,市人社部门将从五个方面,着力保障和改善民生:

  一是提升就业创业服务质量。持续落实人社部门9个三年提升行动计划,实施就业惠民和创业富民工程,强化创业担保贷款扶持,完善大学生留焦就业创业政策。全年推荐就业岗位10万个以上,城镇新增就业6万人以上,新增农村劳动力转移就业1.7万人。

  二是提升社会保障能力。深入开展全国社会保险标准化先行城市创建,强化县(市)区社保征缴责任,全面推行以按病种付费为主的复合式医保支付方式改革,落实异地就医结算政策。按规定提高养老保险社保待遇,确保养老保险等社保待遇按时足额发放。

  三是加大人才引进力度。优化人才服务,完善落实“1+6”人才政策,面向海内外为我市事业单位和企业引进高层次紧缺人才工作,发放人才“一卡通”,推进人才公寓建设,加大人才培养力度,为经济高质量发展提供人才支撑。

  四是助力脱贫攻坚。落实好“两定制一兜底”健康扶贫政策,全面实施医疗保险精准扶贫托底救助工程,使贫困群众参加医疗保险应保尽保、医保待遇应得尽得。

  五是完善收入制度。深化机关、事业和企业工资制度改革,落实最低工资标准,强化技能培训,稳步提高社保待遇,做好农民工工资支付保障工作,提高居民增加收入的能力。

 
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