第T8版:新时代 新作为 新篇章·奋勇争先看中站 上一版3
以党建高质量推动经济发展高质量
 
   
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2018 年9月26日 星期 放大 缩小 默认        
强化党建统领
以党建高质量推动经济发展高质量

作者:本报记者 朱传胜/文 本报通讯员 许来伟/图
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  重温入党誓词
  上党课
  “廉洁从家出发”家训书法义写活动
  认真学习贯彻党的十九大精神
  爱尔福克公司党建文化墙
 
   

  党的十九大报告强调要“不断提高党的建设质量”;市委十一届七次全会暨市委工作会议提出“在中原更加出彩中出重彩更精彩,必须提升政治站位,以党的建设高质量保证经济发展高质量”。

  “物生宇宙间,巨细统有宗。”中站区全力构建“高保障、高品质、高标准”的高质量党建体系,努力营造干事创业、风清气正的政治生态,推动奔腾向前的经济社会发展。

  如今,当您来到中站区,映入眼帘的是一幢幢高楼拔地而起,一条条道路平坦宽阔,一处处生态景观区璀璨绽放,一个个新上项目加紧建设……全区经济社会发展呈现出增长速度快、质量效益高、转型效果好的发展态势:2017年全区地区生产总值完成71.5亿元,增长8%;规模以上工业增加值完成41.3亿元,增长10.5%;固定资产投资完成76.9亿元,增长12.1%;社会消费品零售总额完成19亿元,增长12.9%;城镇居民人均可支配收入完成25021元,增长9.4%;农民人均纯收入完成15094元,增长9.9%;一般公共预算收入突破5亿元,增长16%。今年上半年,地区生产总值增长8.2%,规模以上工业增加值增长11.4%,社会消费品零售总额增长12.4%,主要指标位居全市前列,尤其是一般公共预算收入增长28.8%,税收增长50%,主体税种增长68.6%,税比由2015年的62.6%、2016年的79%、2017年的83.2%上升到95.7%,均居全市首位。

  该区区委书记、区长董红倜表示,中站区经济社会发展所取得的成绩,根本在于区委坚持把党建作为最大的主业主责主绩,不断强化党建统领,以高质量党建工作推动经济社会高质量发展。

  强化顶层设计 构建高质量党建新格局

  进入新时代,面对高质量发展新要求,中站区委把抓好党建作为最大的政绩,坚持党要管党、全面从严治党,大力开展基层组织强基工程、干部能力素质提升工程、作风建设培优工程“三大工程”,为党的建设高质量搭建了有力载体,不断提高党建工作水平。

  把政治建设摆在首位,筑牢思想根基。思想是“总开关”。没有思想的先导,就不会有行动的跟进;思想上能否破冰,直接决定着行动上能否突围。该区以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,强化意识形态教育,引导党员干部牢记党的宗旨,挺起共产党人的精神脊梁,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”的问题,以牢不可破的理想信念为实现当好主力军、排头兵的历史使命补钙壮骨。要求各部门自觉把坚定理想信念同脚踏实地工作结合起来、同推动高质量发展结合起来,讲政治,顾大局,落实好区委决策部署,心往一处想,劲往一处使,汗往一处流,齐心协力奏响打造“三区四基地”的大合唱。

  基础不牢,地动山摇。基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。为此,该区通过大力实施“基层组织强基工程”,补短板,强弱项,提层次,上水平,高质量推进基层党组织建设,切实筑牢基层党建的“根基”。同时,该区认真执行党的群众路线,坚持和完善“联系群众有途径、造福群众有抓手”的党员干部联系群众长效机制。全区广大党员干部深入基层一线,了解群众的所思、所盼,经常性地听取群众的意见建议,真心实意帮助群众解决在工作和生活中遇到的实际困难。同时,认真落实党的各项惠民政策,深入开展扫黑除恶专项斗争,严厉惩治吃拿卡要、优亲厚友、执法不公等行为,维护好群众的切身利益。

  事业兴衰,唯在用人;用人之要,重在导向。该区认真贯彻落实中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,按照市委王小平书记的要求,大力选用担当、实干、清廉、忠诚“四型”干部,建立健全政治上关心、生活上关爱、精神上鼓励、经济上奖励的正向激励机制,真正让实干者得实惠、有为者有地位。该区通过深入实施“干部能力素质提升工程”,开展系列教育培训弥补能力短板,通过专题调研、赴先进地区实地考察解决发展难题,建立干部容错纠错机制鼓励干部创新作为,完善评先评优机制推动干部比学赶超,更加注重在一线锻炼和检验干部的攻坚能力,以能力素质的大提升推动经济社会发展大转型、大跨越。

  高质量发展必须有过硬的作风来保障。该区大力开展“作风建设培优工程”,弘扬焦裕禄同志的“三股劲”,扎实开展审批服务便民化、干部激励考评、护航经济发展、改善营商环境等“六大专项行动”,引导广大党员干部把精力放在工作落实上,在全区上下形成攻坚克难、奋发进取、敢创新路的新风正气。此外,该区还全面落实管党治党“一岗双责”政治责任,牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识,以纪律建设为重点,严格执行廉洁自律准则和纪律处分条例,深入落实中央八项规定,驰而不息纠正“四风”,不断深化“廉洁从家出发”家风教育活动,推进以案促改制度化常态化,推行财政资金绩效管理全覆盖和公共工程建设项目决策、审批、实施等全程监管等制度,注重在抓常、抓细、抓长上下足功夫,培育风清气正的政治土壤,形成健康清朗的政治生态。

  强化党建创新

  激发高质量发展新活力

  走进中站区龙翔街道许河村,一条干净整洁的党建精品示范街引人注目。以“党建示范、村容整洁、政务公开、群众满意”为目标,龙翔街道在“逐村观摩、整街道推进”中将基层党建与“四美乡村”建设相结合,积极打造美丽龙翔、红色龙翔。与此同时,该街道还把文化建设、革命历史和党建结合起来,挖掘红色资源、发扬红色传统、传承红色基因,打造有底蕴、有魅力的红色党建教育基地。

  在冯封街道雪莲社区,该社区党总支以“最美雪莲”活动为载体,把思想教育、组织关爱、志愿服务等融入党员群众喜闻乐见的活动中,使居民在潜移默化中受到教育、得到帮助。连续6年开展“居民邻里节”系列活动,通过举办“趣味运动会”、有奖知识问答、包粽子比赛等活动,组织党员志愿者对辖区老党员、文明家庭、困难群众和优抚对象等居民代表进行走访慰问,切实增强了社区党员群众的归属感和凝聚力。

  在府城街道北朱村,该村党总支把基层党建工作融入古民居保护、村民致富等各项工作中,倾力打造美丽乡村典范。

  ……

  近年来,该区在59家机关、企事业单位党组织中,探索开展了党建创新项目申报培育行动,写清党建现状、写清创建目标、写清实施计划,紧扣党建主线做好“结合”“转化”文章,在全区形成了“比”“学”“赶”“超”的浓厚氛围,打造出了一批可看、可学、可宣传的基层党建亮点。

  为了加大党建项目创新,该区探索龙翔山红色革命遗址、小红李志愿服务为依托的旅游党建、产业党建、项目党建的创新,确保各街道有1个创新项目在全市、全区有影响力。

  不仅如此,该区还引入项目化推进和清单式管理,变党建工作定性考核“软任务”为量化考核“硬指标”,积极探索新时代党建工作新路子,推进基层党建工作标准化、规范化。 

  “你们这个月主题党日的主题是什么,都组织了哪些活动?”“你给所在支部上党课的题目是什么,讲了哪些内容?”在第一季度基层党建督导中,该区督导组一个接一个的问题让基层党组织书记出了汗、提了神。在清单式管理工作中,该区强化各级党组织书记抓党建工作的责任落实,特别是严格落实领导干部双重组织生活制度,充分调动基层党组织书记的积极性、开拓性。该区还创新推行党员积分定星管理,设置了十项正面清单、十项负面清单,一条条细致、严格的评定标准像一股强大的电流,触动了每个党员的神经。

  为进一步推进基层党建发展,落实党建责任,该区积极探索新制度、新形式,制定了党建例会制度、党务工作者工作制度,创新了党务讲坛、资料评比等新形式,强化基层党务干部队伍的管党意识,增强创新力,提高执行力。如今,在党建创新下,该区不断取得高质量发展的新成就:脱贫攻坚扎实推进,招商引资捷报频传,项目建设如火如荼,文明创建卓有成效,民生工程硕果累累……

  强化示范引领

  创造高质量发展新优势

  多氟多化工股份有限公司位于中站区,是一家致力高性能无机氟化物、电子化学品、锂离子电池材料以及新能源汽车的研发、生产和销售的高新技术企业,也是我国无机氟化工行业第一家上市公司。在2016年全国“两优一先”评选中,多氟多化工股份有限公司党委荣获“全国先进基层党组织”称号。

  以多氟多公司为代表,近年来,中站区创新开展非公企业党建“345”工作法,即通过健全“工作运行、考核激励、经费保障”三种机制,抓住“基础、人才、引领、创新”四大工程,推广“组织联建、书记评优、阵地创建、制度规范、载体创新”五个载体活动,走出了一条企业党建与企业发展互促共进、同频共振的新路子,为区域经济发展注入了新活力。

  如今,该区按照中央关于非公企业和社会组织党建工作的要求,以“1+N+X”区域化非公党建带动模式为抓手,以上市公司为轴心,按照一企一策、一业一品的策略,积极推进非公党建工作品牌个性化、精品化建设,通过以点带面辐射带动,推动了全区非公企业党建工作的个性化、创新发展。

  龙蟒佰利联公司党委积极整合党建资源,为区域内各支部赠送了《共产党宣言》等红色经典书籍470余套,并集体观看学习微电影《初心》,使基层党组织更具活力、生命力和战斗力。为激发党员荣誉感,该公司每月要评选出“党员之星”,张榜荣誉墙并公开表彰,逐步塑造出了一个叫得响、措施硬、受党员欢迎的党建品牌。

  爱尔福克党支部通过开展支部与党员、员工谈心,员工为企业提建议等贴地气、得民心的党建活动,将组织的关怀送到基层,拆除了领导与员工的“隔心墙”,逐步建立起彼此交流畅谈的“连心桥”,营造出了快乐、和谐的工作氛围。

  光源电气党总支在党建工作开展中,充分继承和发扬“传帮带”传统,实行党员“传帮带”。在“亮身份、做承诺、当先锋”活动中,新党员传承老党员的优秀传统和革命作风,积极主动向老党员师傅请教,老党员言传身教、耐心指点,呈现出相互学习、共同进步、高效务实的企业作风。

  鑫诚集团党委组织全体党员以“学”促“做”,打造学习型党组织,开展“我的岗位与鑫诚发展”实践活动,增强了员工扎根鑫诚、奉献鑫诚的主动性和自觉性。

  市委书记王小平曾到龙蟒佰利联集团股份有限公司、多氟多化工股份有限公司调研非公企业党建工作,对中站区非公党建工作给予高度评价。他说,党员是各行各业生产力的代表,体现了先进性和纯洁性,代表了社会的正能量,多氟多公司把生产经营和基层党建融为一体、把技术骨干培养成党员、把党员培养成企业生产经营技术标兵、把党员生产经营技术标兵培养成企业经营管理人员的探索,为全市非公经济组织和社会组织提供了样板,作出了榜样,也为全市加快实现非公经济组织和社会组织党组织全覆盖、弘扬企业核心价值观提供了借鉴。

  党建强、发展强。目前,该区为已建立党组织的企业选派了44名党建工作指导员和72名党建工作联络员,非公企业工作覆盖率达100%。按照全面加强新时代党的建设总要求,中站区将按照“党建引领、互帮共建”的思路,全力打造非公党建示范品牌,努力实现党建工作和非公经济发展互促双赢,以党建引领凝聚发展合力,创造高质量发展的新优势。

 
 
 
   
   
   

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