本报讯（记者孙阎河）日前，工行焦作分行紧密结合当前保卫工作转型的实际情况，组织学习总行、省分行相关文件精神，抓好点、线、面，绷紧安全弦，严防各类安全事故发生。

  工作中，该分行充分发挥员工的主观能动性，通过集中学习、广泛宣传等形式，将上级行下发的文件、通知精神都传达到每位员工，让员工对文件、通知精神内化于心、外化于形。同时，严格抓好“制度执行”这条主线，通过完善补充，形成了一套适合自身实际的有效制度以及考核办法。该分行严格执行制度，对制度执行上达不到要求的部门和个人进行责任追究，对执行中因达不到要求造成隐患的，要求必须限期整改。

  为了建立安全保卫工作“长效机制”，该分行坚持营业网点每天、网点负责人每周、分行每季安全检查的层层检查制度，并要求检查面必须达100%，其中重点检查员工安全教育落实、营业场所报警、监控以及各种预案演练，特别是对“两个危险十分钟”时段和“五个习惯养成方面”，要求务必责任到人，防止出现不测。另外，该分行坚持内控监察员必须亲临一线检查安全保卫工作，并掌握网点第一手安全保卫资料，做到心中有数，能第一时间处理各种安全隐患。