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我市“学徐州扬州、促转型发展” 专题研修班在扬州市委党校开班
坚持新时代选人用人标准 推动组织工作高质量发展
牢记职责使命 主动担当作为 为推动焦作高质量发展贡献智慧力量
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3上一篇  下一篇4 2019 年3月22日 星期 放大 缩小 默认        
王小平在学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》座谈会上强调
坚持新时代选人用人标准 推动组织工作高质量发展

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  昨日,市委书记、市人大常委会主任王小平在市委组织部参加学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》座谈会。 本报记者 赵耀东 摄
 
   

  本报讯(记者焦娇)为贯彻落实习近平总书记关于党的建设和组织工作重要思想,昨日上午,市委书记、市人大常委会主任王小平到市委组织部调研并召开学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《条例》)座谈会,强调要深入践行新时代党的组织路线,学习好、贯彻好《条例》精神,坚持政治统领、科学用人、从严要求,推动我市组织工作率先跨入全省“第一方阵”。市领导王建修、路红卫一同调研。

  座谈会上,王小平听取了去年以来全市组织工作情况汇报,充分肯定了我市组织工作取得的成效,并围绕学习贯彻《条例》与广大组工干部讲业务、谈心得、说体会。他说,组织部门作为党委的重要职能部门,岗位重要、责任重大、使命光荣。要坚持以政治建设为统领,把讲政治贯穿组织工作各方面全过程,把提高政治能力作为组工干部第一位的能力和终身课题,带头坚定执行党的政治路线、组织路线,带头落实好中央决策部署、省委各项指示和市委各项要求。

  王小平强调,组织部门作为“党员之家”“干部之家”“人才之家”,要深刻领会《条例》精神实质,全面掌握《条例》的具体内容,结合实际,把《条例》贯彻落实到干部选拔任用的各个环节和各个方面。要拓宽监督渠道,推动干部选拔任用工作风清气正。组工干部要先学一步、学深一层,带头遵守执行《条例》,指导组织工作再上新台阶、再创新成绩。

  王小平强调,要认真落实中央和省委关于抓基层打基础的指示精神,按照市委要求,树立大抓基层、大抓支部的鲜明导向,突出提升组织力、强化政治功能这条主线,切实把基层党组织体系织密建强,把党的执政大厦根基筑牢夯实。加强基层监督,强化基层党支部核心作用,完善“三评”机制,探索建立三级书记列席评议会议制度。抓好各领域党的建设,构建大党建工作格局,以党的建设高质量促进各项工作高质量。

  王小平强调,要紧盯高质量发展需要,以提高人才综合素质、优化人才队伍结构为着力点,以完善人才培养机制为重心,认真落实人才政策,深化人才发展体制机制改革,优化关心关爱人才的服务环境,有针对性做好人才工作。要不断强化理论武装,增强担当作为,加强业务培训,进一步提高组工干部专业化能力和水平。要坚持从严治部,着力打造一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的组工干部队伍。

  会前,王小平一行实地察看了市委组织部党务工作室、干部调配科、组工茶苑、党员活动室等地,了解了机关党建、“四型”干部推选等工作情况。①5

 
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