本报讯（记者杜玲）当前，全市上下都在“学徐州扬州、促转型发展”，奋力开创高质量工作的新局面。在各级各部门对标先进找差距、学以致用促发展，用发展成绩检验学习成效的同时，我市也因一项出色的工作，吸引来了扬州市的考察团。

  4月11日上午，扬州市建设培训中心主任史国良带领考察团莅临我市，带着如何培养建筑业实用型人才、怎么把农民工培养成建筑工人等问题，来到市农民工综合服务中心学习考察。通过学习考察，他称赞焦作市农民工综合服务中心实现了“五个好”！市人社局党组副书记、副局长卫宝泰和市住建局相关工作负责人陪同考察。

  考察团深入市政务服务和大数据管理局的农民工工资保证金缴纳退还窗口、市农民工综合服务中心的农民工培训教室、新时代农民工大数据信息平台演示中心、农民工餐厅、农民工宿舍、“一次办妥”服务大厅、农民工党员之家，详细了解了我市为农民工提供“一元公寓”、技能培训、就业创业、社会保障、困难帮扶、维权和法律援助等服务的经验和做法。

  在随后召开的座谈会上，史国良听取了市人社局相关工作负责人对我市农民工综合服务中心成立背景、运转机制等工作情况的介绍后说，之所以选择到焦作“取经”，是受江苏省住建厅相关领导委托，要求考察团到焦作学习将农民工培养成建筑工人的经验和做法，并将借此把扬州市打造成江苏省的先期试点，大力开展此项工作。

  “焦作市农民工综合服务中心通过近一年的运行实践，实现了‘五个好’！”史国良称赞，一是领导重视好。焦作市农民工综合服务中心的挂牌运行，得到了市领导的高度重视和市住建、人社、财政等部门的大力支持，为扬州市树立了榜样。二是部门协调好。市住建、人社等部门协调配合，提供人力、物力和财力，为该中心各项工作的顺利开展提供了保障。三是平台支持好。该中心引入了新时代农民工大数据信息平台和银行、保险等金融机构，有力地保障了农民工的合法权益。四是精准服务好。该中心积极拓展技能培训、实名制管理、工资权益维护等职能，让农民工更好地享受到了一系列精准服务。五是服务保障好。焦作多部门关心、关注、关爱农民工，为他们成为产业工人、融入城市生活创造了良好的外部环境。

  史国良表示，开展这项工作，焦作在全国带了好头，树立了榜样，进行了很好的尝试，考察团此行实实在在取到了“真经”。下一步，考察团将把在焦作取到的“真经”学习好、总结好、梳理好、运用好，创新开展扬州市的建筑人才培训工作。