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解放区“五可工作法” 推动主题教育扎实开展
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3上一篇  下一篇4 2019 年10月14日 星期 放大 缩小 默认        

解放区“五可工作法” 推动主题教育扎实开展

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  本报讯 “不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,解放区迅速部署、扎实推进,按照主题教育总要求,紧紧围绕具体目标任务,坚持运用“五可工作法”,把学习教育、调查研究、检视问题和整改落实贯通起来,重点做到立查立改、即知即改,全力推动主题教育有效开展。

  该区全面实施“五可工作法”,针对主题教育重点措施的落实和四大类问题清单的整改落实,即通过可定义、可量化、可操作、可考核、可奖惩,对标对表,深入查摆问题,科学确定整改措施,积极推进各类问题整改落实。

  “五可工作法”:可定义,就是使存在问题和整改工作内容更加明确具体;可量化,就是将整改措施具体化、数字化,提出清晰的目标和可度量的标准;可操作,就是在制订整改方案、整改机制等方面强化保障,使每个问题的整改过程,都有时间节点、责任单位、推进措施,力求每一个问题和每一项改进工作都能够操作到位、务实推进;可考核,就是对主题教育目标任务和问题解决落实情况定期进行考核考评;可奖惩,就是在前面“四可”的基础上,严格落实奖惩。

  坚持聚焦问题、突出重点。该区聚焦思想根子问题,制订详细的学习计划和集中学习研讨方案,组织全区党员干部通过平时自学、集中研讨、上党课、专题讲座等形式,推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走;聚焦热点难点问题,突出查摆阳奉阴违,不担当、不作为、乱作为,层层加重基层负担、基层党组织软弱涣散等群众关心的难点痛点问题,进行全面排查整改;聚焦上级交办的中心工作,主动认领、照单全收,对标对表、快速推进,攻坚克难、坚决完成。

  该区按照“纵向、横向、时间”三轴定目标、定任务,做到条块结合,将各部门、各领域查摆出的问题和承担的任务具体化、再细化,涵盖了思想作风、党的建设、城市经济、城市建管、社会治理等各个领域和各个方面,做到事有专管之人、人有明确之责、责有限定之期,抓好各项工作推进,实现主题教育成果的转化。

  主题教育开展以来,该区通过“五可工作法”,将一件件工作、一个个问题项目化、清单化、责任化,形成一种系统的、相互联系的量化考核和推进整改链条,切实提高基层的执行力,全力推动经济社会发展迈上快车道。目前,该区项目建设和招商引资工作取得重大突破,香港铜锣湾、北京泛华等一批重量级企业纷纷落地;仅用3个多月时间,就历经规划、落地、施工、开园等诸多环节,建成了地理信息产业园,并加快建设焦作人力资源双创大厦、智慧城市产业园、融媒体文化科技产业园和综合性服务业产业园,努力实现产业转型升级;“四城联创”工作多次在全市五城区排名第一;通过扎实工作,有效实现了主题教育成果的转化。 (崔胜利)

 
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