本报讯（记者李新和）“要以谦、俭、劳、廉、忠、孝、善七字为立身之本”……日前，记者走进市纪委监委机关办公大楼，只见走廊两侧墙上一幅幅家风家训挂图赫然醒目，一条条家风家训格言内容新颖。这是市纪委监委大力创建文明单位的一个缩影。

  市纪委监委机关2006年首次被评为省级文明单位，保持荣誉称号至今已13年。近年来，虽然面临一体推进“三不”机制建设、一体推进纪检监察体制“三项改革”、一体推进更深层次更高水平“三转”任务，市纪委监委也始终坚持把文明单位建设摆在重要位置，作为促进改革、强化队伍、提升水平、塑造形象的有效载体，不断推动文明建设与业务工作双融合、两促进。特别是今年年初以来，市纪委监委机关积极落实省、市、区文明委和十一届市纪委四次全会部署，大力开展省级文明单位标兵创建活动，严格对照省级文明单位标兵测评体系13类55项要求，健全制度机制，细化责任措施，进一步提升了精神文明建设工作水平。

  在创建过程中，市纪委监委机关成立了以市委常委、市纪委书记、市监委主任牛书军为组长，市纪委副书记、市监委副主任为副组长的委机关精神文明建设领导小组，下设办公室，构建起“纪委常委会统一领导、创建办组织协调、部室齐抓共管、人人积极参与”的工作格局。市纪委十一届三次、四次全会两次对创建工作做出部署。牛书军多次主持召开市纪委常委会听取委机关文明单位创建情况汇报，对创建工作作指示、提要求，亲自主持召开委机关创建文明单位动员大会，并作动员讲话，带头参加十九大精神宣讲、义务植树、扶贫帮扶、志愿服务等活动，带领党员干部到新乡市唐庄镇学习吴金印先进事迹，高质量推进整个创建工作。同时，去年以来，委领导带队先后到开封、濮阳市纪委和省审计厅、市检察院、市税务局等全国文明单位参观考察，学习经验，开阔眼界，拓宽思路，进一步明确了目标和方向。

  为确保创建活动深入开展，委机关实行清单化管理，建立工作台账，挂图作战，倒排工期，完成一项，销号一项；实行双周例会制度，定期召开工作例会，委分管领导听取任务进展情况汇报，研究解决存在的问题，推动各项活动开展；实行工作提醒制度，创建办每周向各责任部门下发工作提醒，通报上周工作完成情况，提醒本周承担的工作任务；实行常态化督促检查，对各部室承担任务进行跟踪指导、督促检查，发现问题及时督导整改，有序高效推进文明创建活动。

  针对工作实际情况，委机关注重突出抓好政治建设这个党的根本性建设，建立第一重要议题制度，常委会示范带头把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神等内容作为首要议题，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，重点抓好县处级以上领导干部的学习教育；机关党委和各党支部对标落实，通过诵读原文原著、开展交流研讨、邀请专家解读等形式，促使党员干部学思践悟、真信笃行，不断坚定理想信念。今年年初以来，常委会安排相关学习24次，各党支部安排学习100余次。同时，委机关深化开展“廉洁从家出发”活动，印发《委机关家访活动实施方案》，组织党员干部到武陟县何瑭纪念馆、温县安乐寨村参观学习，邀请“全国最美家庭”杜雪娥家庭成员讲述家风故事，开展文明家庭创建和家规家训征集评选活动，弘扬传承优秀家风，筑牢家庭廉洁防线。委机关主动开展机关自身以案促改工作，先后组织执纪办案专项以案促改和以案促改活动月，促使纪检监察干部以案为鉴，真正把典型案例作为“警世钟”“正衣镜”，带头做到严格自律、防微杜渐。

  通过开展以“崇廉、尚廉、守廉”为主题的系列廉洁文化活动，市纪委监委机关形成了廉洁文化无处不在、润物无声的浓厚氛围和良好风尚。