本报讯（记者李新和）12月19日上午，我市召开城市困难职工解困脱困工作推进会，主要任务是听取今年年初以来各单位困难职工解困脱困工作落实情况和市政府办公室《关于进一步做好城市困难职工解困脱困工作的实施意见》出台后的主要工作，安排部署下一阶段任务。市总工会党组书记、副主席张红卫代表市总工会汇报了我市困难职工解困脱困工作情况。

  今年6月份，市政府办公室出台《关于进一步做好城市困难职工解困脱困工作的实施意见》（以下简称《意见》），将城市困难职工解困脱困工作纳入全市脱贫攻坚大局。《意见》出台以来，市总工会坚持制度保障，将精准贯穿到解困脱困工作全过程，印发了《焦作市工会困难职工帮扶资金使用与管理实施办法》《焦作市工会困难职工档案管理实施办法》《焦作市工会送温暖资金使用与管理实施办法（试行）》。三个《办法》的出台，为提高帮扶资金使用效益、建立帮扶慰问分类工作机制、推动解困脱困工作的高质量提供了制度保障。根据这些文件要求，我市各级工会落实了困难职工家庭“一户一档案”，对每户困难职工家庭精准核实，做到了帮扶资金真正用到困难职工身上。同时，我市各级工会以落实“四个一批”为载体，通过“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”等活动，推动帮扶救助工作常态化，使城市困难职工解困脱困工作取得了明显成效。先后组织和参与开展了“春风行动”、工会就业创业服务月、民营企业招聘周、困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动等就业服务活动；利用“豫工惠”手机APP服务功能，累计发布3800多个企业、商户的招聘信息，涉及招聘人数3万余人；广泛筹集助学资金，有序提高助学标准，逐步扩大助学金覆盖面，推动构建“入学救助——在校扶助——就业援助”的链条式助学体系。今年，全市各级工会共筹集助学资金261.59万元，发放助学金179.49万元，资助困难职工和农民工子女840人。其中，使用帮扶资金51.95万元对困难职工和农民工家庭进行了377人次的助学帮扶。在此基础上，市总工会聚焦保障日常生活，持续开展生活救助。将救助频次从每年一次调整为每季度一次，提高医疗救助的最高额度为2万元。今年年初以来，各级工会共发放生活救助金46.02万元，救助困难职工389人次；共发放医疗救助金30.86万元，救助因病致困职工50人次。据统计，今年年初以来，我市共有488户全国级困难职工解困或脱困，减幅达到73.3%。

  会议强调，市委、市政府高度重视城市困难职工解困脱困工作，把做好这项工作当作我市整个脱贫攻坚工作的重要内容来抓，各级各部门要把城市困难职工解困脱困工作摆在重要日程，加强组织领导，强化作风建设，深入调查研究，严格督查问效，凝心聚力、真抓实干，如期完成城市困难职工解困脱困任务。