本报讯（记者李新和）如何挖掘职工潜力，为企业发展增添新动能？2019年以来，市总工会坚持以创新驱动、质量提升为重点，广泛开展各项劳动竞赛，始终夯实职工主人翁地位，为企业发展注入了新活力。

  组织开展“六比一创”立功竞赛活动。市总工会围绕重大工程、重大活动、重大科技项目、重大产业项目和现代服务业等领域开展“六比一创”立功竞赛（比工程质量、比安全生产、比建设进度、比技术创新、比科学管理、比文明施工，创和谐团队）活动。市总工会联合市发改委（重点项目办）围绕“四城联创”工作和打造高品质城市目标在100家影响大的重点工程中开展竞赛活动，扩大工会的社会影响力，促进我市项目建设。

  组织开展“三比两降”节能减排竞赛活动。市总工会、市发展和改革委员会、市生态环境局在全市机械制造、能源化工、冶金建材、旅游交通等企业开展“三比两降”劳动竞赛活动，持续发挥全市广大职工在节能减排、改善生态环境中的主力军作用。

  组织开展“安康杯”竞赛活动。市总工会会同市应急管理局下发《关于开展2019年度全市“安康杯”竞赛活动的通知》，围绕安全生产、安全发展开展“安康杯”竞赛活动。广泛组织职工开展隐患排查治理、安全生产合理化建议、安全知识普及和安全技能培训等活动，切实增强职工的安全意识，提高劳动技能水平；2019年4月份，开展《职业病防治法》宣传周线上知识竞赛活动，强化广大职工的健康意识和自我防护能力；2019年6月份，开展了以“六个一”活动为主要内容的“安全生产月”活动，推动企业落实安全生产主体责任，增强职工安全生产意识；2019年7月份至8月份，市总工会深入我市部分企业开展送清凉活动，慰问一线生产工人，把党和政府的关怀送到了职工心坎上。