本报讯（记者杜玲 通讯员谢长虹）2019年，市人才交流中心围绕市委、市政府中心工作和经济社会发展对人才的需求，牢固树立“民生为本、人才优先”理念，以创建公共人才服务标准化为引领，打造了有地域特色的人才服务品牌。日前，市人才交流中心发布了2019年人才服务工作十件实事办理情况。

  市人大常委会专项视察“引才聚焦”人才政策落实情况，助推了我市人才政策落实和完善。对符合条件的528人发放202.8万元落户生活补贴，第二批受理的617人正在审核中；受理首次购房补贴32份；首次将青年人才优先纳入公共租赁住房保障范围，并拿出324套房源向青年人才分配，203名青年人才摇到了人才公寓；办理11件人大代表、政协委员关于人才政策执行情况建议、提案的答复及落实，满意率100%。

  参加第二届中国·河南招才引智创新发展大会成果丰硕，得到市委副书记、市长徐衣显批示和肯定。我市组团参加第二届中国·河南招才引智创新发展大会并承办海外英才中原行暨第八届焦作创新创业洽谈会，征集项目需求信息115个，征集加拿大、英国、俄罗斯等13个国家和地区的259名海内外高层次人才发布的270个项目，邀请海内外专家49名，达成合作意向项目56个。

  引进2425名高层次急需紧缺人才。2019年组织我市各类用人单位引进高层次急需紧缺人才2425人，其中本科毕业生2048人、硕士研究生301人、博士76人，完成年度任务总数的151.5%。特别是组织38家企事业单位到吉林、上海、北京、武汉、西安、广州参加高层次人才招聘专场会，各类企事业单位提供岗位多、引进人才层次高，河南电视台对我市人才引进工作给予了报道。同时，对2018年引进的60名高层次急需紧缺人才兑现了43万元安家补助费。

  开展人才政策“进高校、进企业、进专场”宣讲活动成效明显。2019年，市人才交流中心组织业务骨干深入县（市）区100多家企事业单位开展人才调研、政策宣传，并借组织大型人才招聘专场或组织赴外地开展人才招聘活动之际，安排人才政策咨询或宣讲活动。在北京举办招聘活动期间，我市在北大科技园举办了规模较大的人才政策宣讲会，与来自北京大学、清华大学等16所北京高校60余名优秀学子代表座谈交流，让焦作籍在京优秀青年人才找到施展抱负的平台，回到家乡建功立业。部分焦作籍优秀学子畅谈了对家乡发展的期望，就家乡招才引智工作提出了中肯的意见和建议。

  郑焦融合人才工作又获新成效。2019年4月18日在郑州成功举办了郑焦融合创新创业人才项目精准对接洽谈会。前期共征集项目需求52个，我市12家重点行业领域的企业与来自中国科学院、郑州大学、河南省农科院等10所省内外重点院校、科研院所的15名专家教授签订项目合作协议14份。同时，组织12家企事业单位参加2019年焦作工商企业跨境投资与贸易项目对接会，签订合作协议5份。

  促进人才有序流动。成功举办第七届全国跨区域高校毕业生巡回招聘“焦作站”活动，吸引全国26个省、市、自治区的600多家用人单位参会，提供就业岗位2.5万个，为进场求职的2万人次提供了就业机会；线上线下相结合，举办专场招聘会50余场，参会单位4500多家，入场人员4.6万余人次；与4所高校举办了4场大型“双向选择”招聘会，进一步提高了高校毕业生留焦的意愿。全年共接收应届高校毕业生8144人，办理就业手续6600余人，就业率超过80%。

  公共就业人才服务标准化试点顺利通过国家验收。我市2014年被列入全国首批公共就业人才服务标准化试点市以来，经过不断探索，形成4大体系251个标准文件，涵盖了人才工作的各个方面，实现质的飞跃，2019年11月，公共就业人才服务标准化试点工作顺利通过国家标准委验收，规范、高效、便捷的工作模式成为引领公共就业人才服务的标杆，成为助推人才工作高质量发展的重要抓手。

  流动党员管理初步叫响焦作品牌。截至2019年底，流动党委在册流动党员4100人，已先后在北上广深等全国建立了54个流动支部，针对流动党员特点，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，制定的“七个一”活动方案，定期组织学习教育、上党课、知识测试、问卷调查等一系列活动，提供多种平台，让4000余名流动党员融入主题教育活动，受到了党员一致好评。2019年5月，全省部分人才交流服务机构党组织“共建共享、共同发展”工作座谈会在我市召开，推广了我市先进经验和做法。

  命名表彰18个创新创业人才（团队）。市人才交流中心配合市人才办、市科技局、市财政局等单位，组织受理了67份创新创业领军人才（团队）申报材料，经审核、技术评审、综合评审、社会公示等程序，市委、市政府命名表彰了18个创新创业人才（团队），并获得市、县两级财政拨付扶持资金2000万元。

  认定296名人才为焦作市第三批高层次人才。组织我市第三批高层次人才的受理和认定工作，经个人申请、所在单位及主管部门审核、市人才交流中心核准、社会公示等程序，认定296名人才为焦作市第三批高层次人才，其中，B类人才1名，C类人才14名，D类人才39名，E类人才241名，偏才专才1名，并为其颁发了高层次人才证书和高层次人才一卡通，受到社会各界的高度赞誉。