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山阳区面向社会
引进人才面试工作结束


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  本报讯 日前,山阳区在市光明中学举行2012年面向社会引进高学历和实用人才面试工作,共有412人报名,269人参加面试。

  引进高学历和实用人才,是该区加强人才队伍建设、缓解人才紧缺问题、改善人才队伍结构的重要举措。面试工作是引才工作的重要环节。为此,该区专门成立了引才工作领导小组,并制订了翔实的工作方案,下设考务办、面试组、监督组等部门,协调各相关单位密切配合,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,确保面试工作顺利进行。在面试工作准备阶段,该区人社局牵头组织各分工部门工作人员学习面试工作方案、面试工作人员守则等,要求全体工作人员严格遵守工作纪律、严肃考风考纪。针对考生较多、面试时间较长的情况,该区工作人员还为考生准备了文具、开水、应急药、食物等物品,精心做好后勤保障工作,并设置了专职医务、保卫等工作人员,随时应对突发事件,确保面试工作有序进行。

  (吴宁)

 
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