今年是全国组织系统“12380”举报平台开通9周年，为进一步扩大“12380”在干部群众中的影响力，不断提高“12380”的知名度，充分发挥“12380”举报平台在干部选拔任用工作中的监督作用，现按照中组部要求，开展“12380”知识集中宣传。

  一、组织系统“12380”举报平台是什么？

  组织系统“12380”举报平台是按照中央组织部的要求，从2004年3月29日开通中央、省、市三级“12380”专用举报电话以来，逐步建立起来的由信访、电话、邮箱组成的“三位一体”举报平台。

  二、组织系统“12380”举报平台有哪些特点?

  组织系统“12380”举报平台具有以下三个突出特点:一是职能定位明确。“12380”的主要职能定位是，为选拔任用干部服务，为干部的健康成长服务，为广大党员干部群众服务。二是举报方式便捷。群众既可以写信，也可以打电话，还可以通过网上邮箱反映问题。三是信息安全保密。从举报件的受理到办结全过程，有一套严密的程序和严格的纪律规定，从制度上保证每一位举报人的信息安全保密。

  三、组织系统“12380”受理范围有哪些？

  主要受理两个方面的问题：一是反映领导班子和领导干部违反《党政领导干部选拔任用工作条例》及有关法规选人用人问题的举报；二是反映领导干部政治、思想、作风、廉洁自律等方面问题的举报。

  四、如何向组织系统“12380”进行举报？

  来信来访：来信将举报材料邮寄至焦作市委组织部干部监督室或焦作市委组织部举报中心，来访到焦作市人民路市政大厦1420房间。

  举报电话：（0391）12380-1

  举报邮箱：www.jz12380@163.com

  五、向组织系统“12380”举报有哪些要求？

  举报人应实事求是地反映问题。举报人在反映问题时，应尽可能说明问题发生的时间、地点、涉及人员、情节、后果等。进行诬告陷害的，依据有关规定严肃处理；构成犯罪的，移交司法机关处理。提倡实名举报，进行实名举报时，请说明本人身份及联系方式等。

  六、组织系统“12380”举报是怎样办理的？

  群众所反映的问题能否得到及时受理，主要取决于所反映问题的真实性和线索清楚与否。举报件办理的具体程序按照受理、办理、督办、办结等步骤进行。对受理范围内的举报件将按照干部管理权限和举报内容、性质等情况，分级负责、归口办理，进行直接调查核实，或者转往有关地方或部门(单位)承办，或者组成联合工作组进行调查核实。对查证属实或部分属实的问题，将依据有关规定进行组织处理。

  七、组织系统“12380”如何保障举报人的合法权益？

  组织部门对于群众通过“12380”反映领导干部和干部选拔任用工作中的问题，将严格执行保密制度，确保举报人的利益不受侵害。举报材料由专人管理，绝不允许将举报人的情况和举报内容转给或者透露给被举报人及无关人员。对因失密、泄密导致举报人受到打击报复的，将严肃追究有关人员的责任。

  中共焦作市委组织部

  2013年6月13日