市人社局医疗工伤保险科工作人员坚持“四做到、四不准”。

  “四做到”即工伤认定依据事实、客观公正；认定程序简捷方便、易于操作；认定结果及时公示、接受监督；工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，主动回避。

  “四不准”即不准无正当理由不受理工伤认定申请；不准收受用人单位和当事人财物；不准弄虚作假将不符合条件的人员认定为工伤；不准因保管不善导致有关证据材料丢失。