市委办公室和市政府办公室印发的关于治理为官不为，倡导敢于担当的六项要求的通知，是当前肃风正纪，根治“庸、懒、散、低、乱”的金石良药，每个党员干部都要认真对照要求，带头恪尽职守，当好表率。我认为。基层干部在工作中要做好三点工作：

  一、知责尽心，勇挑重担。就是要加强自身修养和党性锤炼，做到“四心”。一要有忠心赤胆，无私无畏。要不计个人名利与得失，对党忠诚，对民负责，一身正气，无私奉献。二要有雄心壮志，积极有为。要为官一任，造福一方，在位谋政，不辱使命。三要有真心诚意，贴近群众。经常深入基层，深入一线，和群众同甘共苦，真正了解群众的所思、所想、所需，当群众的贴心人。四要有恒心韧劲，敢于担当。要勇于接受挑战，直面矛盾，敢作敢为，干就干成。

  二、拉高标杆，争创一流。一是坚持工业强乡战略。立足产业集聚区优势，搞好土地收储和项目服务，力争在大项目引进上求突破。二是立足城郊交通区位优势，提升第三产业发展水平。整合境内38家汽车运输企业，拓展建设新洛路物流园区；打造司马大街商贸餐饮娱乐一条街，加快第三产业发展。三是立足铁棍山药原产地优势，搞好土地流转，实行划片轮作，建立绿色种植基地，叫响铁棍山药品牌。四是抓好美丽乡村建设。每年选择2～3个示范村，其余村每村选出一条街，进行高标准整治，力争通过五年努力，全方位打造美丽岳村。

  三、激发干劲，奋勇争先。一是全面落实“一线工作法”。实行机关干部驻村和班子成员包村、包骨干企业、重点项目制，要求班子成员带队，驻村干部每天至少在村工作半天，走访群众、研究工作；班子成员每周至少两次到分包企业、项目工地，督促进度，解决问题。推进机关规范化建设，加强便民服务中心建设，推行首问负责制、便民服务代理制，为群众提供高效便捷服务。二是开展“乡村工作大家谈”活动。注重总结经验、发现典型，组织班子成员、机关干部、农村支部书记及专家能手上台宣讲，树典型、树形象，凝聚正能量，激发干部干事创业热情。三是推行“双诺双提”，健全激励机制。机关科室工作人员围绕岗位职责任务，向社会公开承诺；农村两委干部围绕年度工作目标，签订任职承诺和辞职承诺。在机关每半年开展一次述职评议会议；在农村开展“一述三评两公开”制度，并将评议结果与绩效考核和辞职承诺挂钩，接受社会和群众监督评判，坚决向为官不作为行为开刀。