本报讯 为切实推进懒政怠政为官不为专项治理活动开展，近期以来，博爱县通过健全组织机构、完善工作制度、严格督查问责等措施，扎实开展懒政怠政为官不为专项治理，着力解决政府工作人员中存在的“不敢为”“不会为”“不想为”问题。

  健全组织机构，明确责任主体。该县对专项治理工作高度重视，建立了懒政怠政为官不为问题专项治理活动联席会议制度，制订了《开展懒政怠政为官不为问题专项治理活动实施方案》，重点对安全生产、重点项目建设、医药购销和医疗服务、食品药品安全监管等8个领域失职渎职、违规违纪行为进行专项治理，明确各项治理工作的牵头单位。同时，该县要求各牵头单位制订工作方案，层层安排部署、层层落实责任、层层传达压力，形成了上下联动、齐抓共管的工作局面。

  完善工作机制，提高落实效果。在治理工作中，该县出台了《博爱县政府提高执行力办法》，通过建立限时办结、台账销号、汇总报告和督查交办制度，着力提升执行力，有效提高了各部门、各单位各项工作的落实效果。同时，该县要求各部门、各相关单位，围绕自身岗位责任和工作任务、部门监管责任、机关工作人员工作作风、精神状态等方面建立工作台账，明确落实时限、人员，并逐条逐项落实，逐一销号。另外，该县还将政务督查与效能监察捆绑使用，县委、县政府两办督查室和监察局组成联合督查组，每月对全县128个重点项目、重要工作落实情况进行督导检查，完成情况和进展情况逐一通报，未能如期完成任务或工作进展缓慢的，下发督办函，限期办结销号；对工作不力造成工作被动或落后，未能在规定时限内完成或承诺时限内办结以及违反工作纪律、廉政纪律的，交组织和纪检监察部门按有关规定作出相应处理。

  （张建华 秦兴贵）