本报讯（记者孙阎河）面对激烈的市场竞争和前所未有的困难局面，日前，工行焦作分行领导班子围绕正在开展的“两学一做”学习教育提出，不忘初心，以“三个要不得”和“五个善于”，来促进自身转型发展，并坚定不移地落实从严治行，力争在优秀分行建设中取得新的进步和更大成效。

  面对日趋激烈的业内竞争以及多项业务在全省工行系统内排名不够靠前的局面，工行焦作分行牢牢抓住正在开展的“两学一做”学习教育，提出了全行党员要“不忘初心，担当如铁”。对此，该分行党委书记、行长邢卫勇特别指出，当前全分行党员队伍的担当精神总体是好的，但也不乏一些不担当、不作为的现象：有的畏难情绪唱主角，强调客观因素多，查找主观问题少；有的在岗却不在状态，在位却不谋其政，安于现状、甘于平庸；还有的看到工作能躲就躲，有了业绩就想插手，出了问题上推下卸等。这些都是改革发展前进道路上的绊脚石，必须坚决扫清。同时，作为工商银行大集体中的一名共产党员，要主动远离那些不负责任、不讲政治的不良行为和错误倾向，努力做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，贯彻落实好上级部门的各项决策部署，为工行转型发展、稳健发展履职尽责、竭尽全力。

  “三个要不得”是该分行结合自身实际，在“两学一做”学习教育中提出的警戒口号。对于当前部分党员干部存在的畏难情绪，该分行提出，“喘口气、歇歇劲”的思想坚决要不得，每个月，各部门、各支行都要以年终决算的标准和要求来抓好、平衡好，始终做到一月紧压一月赶、一季盯住一季干，力争完成全年经营计划；“丧失信心、轻言放弃”坚决要不得，要始终牢记“失败乃成功之母”“信心比黄金更重要”的警言，永不气馁、永不言弃，总结经验、汲取教训，矢志不渝地助推焦作分行尽快走出低谷，朝着既定目标迈进；“畏难情绪和畏惧思想”坚决要不得，要有“狭路相逢勇者胜”的精神，以高度的责任感和紧迫感，为焦作分行的经营发展花心思、下功夫、出业绩。

  善学、善思、善新、善为、善醒，是该分行将“两学”的先进理论转化为“一做”的实际行动而提出的要求。该分行要求，全体党员和领导干部要善于学习，学习大政方针政策，学习业务产品知识、学习客户营销技能、学习内部管理要求，持续推动学习型人才、学习型团队和学习型银行建设。要善于思考，通过深入思考，把当下的事情做好、做完善、做到位，把明天的愿景想好、设计好、规划好，使自己成为一名有思路、有方法、有闯劲的合格党员。要善于创新，探索符合新时代要求的发展路径，培育新的发展动能，形成新的竞争优势，并把改革的方案、创新的措施、管理的办法，一项一项研究推出，一项一项落地深植，确保达到预期目标。要善于作为，在攻克发展难题、应对复杂局面的工作实践中提高、提高、再提高，并辐射和带动身边的员工，切实起到指挥员、宣传员、战斗员的先锋表率作用。要善于自省，在大是大非面前准确把握自己，找准人生航向，抵制不良诱惑，把基层党组织的战斗堡垒作用最大限度地发挥出来，努力创造出经得起实践和时间检验的工作业绩。

  坚定不移地落实从严治行，是该分行在“两学一做”学习教育中始终坚持的抓手。对此，该分行提出，要把好资产质量关，处理好质量与效益的关系，继续将信贷资产质量作为全行转型发展的生死线，认真贯彻落实上级行的信贷工作会议精神，灵活使用贷款重组、展期、再融资等政策缓释风险，坚决止住新的“出血点”；全力防控重点企业贷款劣变，坚决执行贷款大户会商制度；加强逾期贷款和潜在风险贷款管理，“一户一策”制订和实施风险化解方案；加快不良贷款清收处置，加大清收转化力度，提高清收处置成效。要开展好主题活动，夯实加快转型发展的基础，扎扎实实做好每个关键环节、每个操作流程，特别要将360度规章制度学习培训、360度各类风险点大排查、360度问题整改跟踪问效三个主题活动与“两学一做”学习教育、领导干部联系支行工作等紧密结合，统筹兼顾、协调推进，确保主题活动取得实效，切实增强“两手抓、两手硬”的意识和本领。