通过几天的学习交流，我深深体会到，这是一次非常好的学习机会。

  一、扬州市总工会的优势及做法。扬州经济大环境好，企业多，市委、市政府重视工会工作，顶层参与度高。工会组织健全，服务意识强，工会形成合力，谋事想事，干事创业精神足。想女职工所想，贴近女职工实际需求开展工作。搞活动有经费支持，工会干部素质高，敬业精神强。

  二、主要收获及体会。在与扬州市总工会女工部有关工作人员对接过程中，她们谈得最多的是服务。从传统的工作来讲，女职工部的主要工作就是维护女职工的合法权益，工作思路固守在维权上想办法、想工作、想活动。而随着经济社会发展的新变化，一切都在变，国企、民企、合资企业等多种经济体制的不断发展并存，导致工会工作特别是女职工工作在维权上无法一概而论。始终不变的是要维护女职工的权益、替职工维权替职工说话、把职工的合理意见反映上去，并设法通过组织力量加以解决。

  通过这次外出学习，我体会到：工会工作是一个大局，是一盘大棋，工会各部室要形成合力，有些工作不是一个部室能独立开展的。女职工部的工作要由维权向服务转变，维权是服务，服务就是维权，为职工服务、为女职工服务更是无止境的。

  三、下一步工作方向。要以去扬州学习为契机，寻找做好女职工工作的切入点，通过补短板，用观念、理念的改变带动工作思路、工作举措的变革。围绕服务基层、服务职工、服务女职工来开展工作，把“女职工之家”“女职工爱心小屋”等活动开展好。