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宝雨山矿纪委
“四网联动”抓廉政

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  本报讯(通讯员汪怀征、祁琳)2017年以来,宝雨山矿纪委以开展“创建廉洁型区队班组、促进安全生产稳定”活动为契机,不断推动党风廉政建设向基层延伸,构建起反腐倡廉与生产经营相互促进的新格局。

  密织制度护廉网。该矿纪委针对工作量计分管理、工资分配、评先推优、班组长选拔、队务公开等易出现违规违纪问题的关键性工作,建立合理、公正、规范、有效的制度规定,铲除滋生腐败的土壤,为创建廉洁型区队和班组提供制度保障。

  构建效能监察网。该矿纪委针对职工普遍关心的热点问题、共性问题及腐败易发高发的事项,在深入调研的基础上,抓住根源点、找准要害点、把握关键点,开展效能监察,强化动态跟踪问效,以严格的日常监督和严明的纪律约束,规范管理行为,杜绝违规违纪现象发生。

  完善信访监督网。该矿纪委充分调动职工的监督力量,畅通监督举报渠道,采取开通职工监督举报电话、设立职工信箱、公布举报电子邮箱、开展问卷调查等方法,广泛听取职工的意见建议,认真做好分析研判和调查落实,及时向职工反馈办理结果。

  打造专项整治网。该矿纪委针对职工反映强烈的问题和监督检查中发现的突出问题,大力开展专项整治,对滥用职权、权钱交易、吃拿卡要、虚报冒领、截留私分、大操大办婚丧事宜等突出问题,始终以“零容忍”的态度进行严惩,确保企业风清气正。

 
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