本报讯（通讯员乔桥）日前，焦作供电公司被中央精神文明建设指导委员会命名为“全国文明单位”。这也是该公司连续四届荣获“全国文明单位”称号，实现了创建工作“四连冠”的目标。

  近年来，焦作供电公司坚持以文明单位创建工作为载体，健全和完善以标准化管理为主要内容的创建标准、工作流程、检查考核和监督奖惩办法，将全国文明单位创建工作与行政工作同安排、同部署、同考核、同奖惩，使创建工作由“软任务”变成“硬指标”。

  把文明单位创建工作与履行社会责任相结合。该公司积极组织开展社会主义核心价值观知识学习宣传活动，开展“践行核心价值观 建设文明和谐家园”“践行核心价值观 文明我先行”系列活动，开展“道德模范”“文明家庭”和“文明员工”评选活动；用“讲诚信 树新风”“电力雷锋 传暖递爱”“电力雷锋 青春洁城”“电力雷锋 关爱孤残”“电力雷锋 孝心端午”“携手共建社区”等系列活动打造“电力雷锋”志愿服务品牌。

  把文明单位创建工作与企业文化建设相结合。该公司不断提高职工的综合素质，树立文明形象，使全体职工在文明创建活动中的主动性、积极性空前高涨。该公司系统也涌现出一批省级、市级文明单位，文明单位标兵和文明示范窗口。

  把文明单位创建工作与企业发展相结合。该公司将精神文明创建工作与中心工作紧密结合，广泛开展安全思想教育，深入开展“安康杯”竞赛和“安全生产月”活动，严格落实安全生产责任制，进一步增强职工的安全意识。深入开展“打造学习型企业、创建学习型班组、争做学习型职工、全面提高企业核心竞争力”活动，将履行社会责任充分融入到“四城联创”活动中，为助推焦作早日跻身全省“第一方阵”，在中原崛起中更加出彩作出积极贡献。

  深入持久的文明单位创建工作，也使该公司收获了累累硕果，各项经济指标稳步增长，重点工作实现新的突破，圆满完成了上级下达的各项业绩考核指标。近年来，该公司先后获得全国“五一劳动奖状”、全国模范职工之家、全国厂务公开民主管理先进单位、国家电网公司文明单位等殊荣，连续9年被评为全国“安康杯”竞赛优胜单位。