本报记者 高小豹

  奖金20万元的县市区教育发展综合奖一等奖花落中站，这是全市五城区唯一获此殊荣的城区。同时，许衡中学荣获初中教育质量奖二等奖，焦作十五中荣获初中教育质量奖三等奖，焦作五中荣获初中教育质量奖进步奖，跃进路小学荣获小学教育质量奖一等奖，中站小学荣获小学教育质量奖二等奖，新生小学、小尚学校荣获小学教育质量奖三等奖……近日，在全市庆祝第二十八个教师节暨2011年度教育质量奖表彰大会上，中站区教育局获得的上述荣誉，就是对其继去年之后中站区教育质量再一次大幅度提升的肯定。

  近年来，中站区教育局紧紧围绕“创建人民满意教育”的总体目标，以“创建教育强区”为抓手，深入开展“三个干什么”实践讨论活动，进一步强化班子建设，逐步加大教育投入力度，不断优化资源配置，努力为教育发展营造了良好的环境。

  为实现教育质量提升，中站区教育局近两年多次协同市、区领导以及相关部门实地踏勘，并召开中站区中小学布局调整座谈会，在充分调研和科学论证的基础上，与市教育局项目进行对接，绘制了《中站区中小学布局图》，拟订了《中站区进一步推进中小学布局调整实施方案》，大力推进中小学布局调整工作。目前，中站区教育局完成了焦作八中高中部与焦作四中的合并，整合了焦作五中与焦作八中的初中教学资源，为进一步发挥优质教育资源的示范带动作用，促进教育信息互通、优质教育资源共享奠定了基础。

  领导班子的团结凝聚了提升教育质量的核心，科学规划为教育发展确立了方向。在提升教育质量工作中，中站区教育局加大校园基础建设力度，2010年以来，先后投入2681万元，重建新建朱村中心校综合办公楼、店后学校教学楼、劳模街小学综合楼等5栋校舍，加固校舍55栋，完成学校建设工程11.48万平方米，全面提高了中站区学校的建设水平。

  为确保教育质量持续攀升，中站区教育局继续深化全员聘任，进一步完善竞争激励机制，对竞聘到高一级岗位上的教师实行聘后动态管理，根据其平时表现和教学业绩，随时解聘表现差或业绩不突出的人员，为优秀教师随时补岗提供均等的机会。

  “2012年是中站区‘教育质量提升年’，中站区教育系统深入开展‘三个干什么’实践讨论活动，全面推进‘358’工程，有针对性地实施国培计划、省培计划，开展岗位培训、远程培训等活动，不断强化榜样教师的引领示范作用，提升了教师整体素质，形成了爱岗敬业、干事创业、争做楷模的良好氛围，重树了中站教育新形象。”中站区教育局局长吕秋枝说。

  据介绍，今年高考，焦作四中应届文化课本科上线人数达130人，再次突破百人大关；一批专科上线人数达497人；本科上线312人，本科上线率达43.6%，以绝对优势连续14年稳居全市市级示范性高中榜首。在全市“三率一分”的综合排名中，中站区教育局名列前茅，其中许衡中学和焦作十五中双双进入全市前50名；龙翔学校中招成绩取得新的突破，有4名学生被省级示范性高中录取。